Buhgalter911

Подскажите, работник оформлен 02.11.15 , увольняеться 16.12.15- За Ноябрь зп-1380 грн, декабрь с 1-16- 720 грн. Какая компенсация положена при увольнении 16.12.15?

Срочно нужна помощь!!! Увольняется человек, как правильно расчитать средний заработок. На протяжении года человек отсутствовал на работе более 15 календарных дней, приказов нет, заявлений тоже . В инструкции написано "Час, протягом якого працівники згідно з чинним законодавством
або з інших поважних причин не працювали і за ними не зберігався
заробіток або зберігався частково, виключається з розрахункового
періоду." Но получается он отсутствовал без уважительных причин, то-есть прогулы. Эти дни не исключать ?

Увольняю работника, который отработал 7 лет, пришел 23.04.14г. и уходит 26.04.2021г.
отработал 2489 дня за минусом праздников
24(354)*2489=169 дня отпуска из них отгулял 106 дня и получается я должна оплатить за 63 дня
за период с 2014 - 2021 сумма зароботка составляет 273152,2 (без апреля)
273152,2 / 2489 * 63 = 6913,86 грн = это за неотгуляный отпуск, верный расчет? спасибо

Маруся10 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:20

Увольняю работника, который отработал 7 лет, пришел 23.04.14г. и уходит 26.04.2021г.
отработал 2489 дня за минусом праздников
24(354)*2489=169 дня отпуска из них отгулял 106 дня и получается я должна оплатить за 63 дня
за период с 2014 - 2021 сумма зароботка составляет 273152,2 (без апреля)
273152,2 / 2489 * 63 = 6913,86 грн = это за неотгуляный отпуск, верный расчет? спасибо

потрібно брати з/ту за попередніх 12 місяців: квітень 2020-березень 2021 р. / 354 (365 днів -11 святкових)= сума * 63 днів відпустки

а подскажите еще
за апрель отработал 18 дней
оклад 6100 / 22 * 18 = 4990,91 или 6100/175*144= 5019,43 грн как правильно? где больше там и правда?

Маруся10 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:20

Увольняю работника, который отработал 7 лет, пришел 23.04.14г. и уходит 26.04.2021г.
отработал 2489 дня за минусом праздников
24(354)*2489=169 дня отпуска из них отгулял 106 дня и получается я должна оплатить за 63 дня
за период с 2014 - 2021 сумма зароботка составляет 273152,2 (без апреля)
273152,2 / 2489 * 63 = 6913,86 грн = это за неотгуляный отпуск, верный расчет? спасибо

Я дні не перераховувала, але щось не так. За повний відпрацьований рік працівнику належить 24 календарних дні відпустки. Тобто за період 24.03.14-23.03.21 належить 24*7=168 днів і за період 24.03.21-26.03.21 ще один день не набігає. Має бути ще хоча б 8 днів.
Для розрахунку середньої за невикористану відпустку використовуєтються ті ж дані, що і для відпустки (12 відпрацьованих, що передують звільненню)
почитайте:
https://buhgalter911.com/uk/news/news-1055107.html

marina11 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:38

Маруся10 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:20

Увольняю работника, который отработал 7 лет, пришел 23.04.14г. и уходит 26.04.2021г.
отработал 2489 дня за минусом праздников
24(354)*2489=169 дня отпуска из них отгулял 106 дня и получается я должна оплатить за 63 дня
за период с 2014 - 2021 сумма зароботка составляет 273152,2 (без апреля)
273152,2 / 2489 * 63 = 6913,86 грн = это за неотгуляный отпуск, верный расчет? спасибо

Я дні не перераховувала, але щось не так. За повний відпрацьований рік працівнику належить 24 календарних дні відпустки. Тобто за період 24.03.14-23.03.21 належить 24*7=168 днів і за період 24.03.21-26.03.21 ще один день не набігає. Має бути ще хоча б 8 днів.
Для розрахунку середньої за невикористану відпустку використовуєтються ті ж дані, що і для відпустки (12 відпрацьованих, що передують звільненню)

там получается 168,75 дней т.е. 169

Маруся10 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:41

Спойлер

marina11 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:38

Маруся10 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:20

Увольняю работника, который отработал 7 лет, пришел 23.04.14г. и уходит 26.04.2021г.
отработал 2489 дня за минусом праздников
24(354)*2489=169 дня отпуска из них отгулял 106 дня и получается я должна оплатить за 63 дня
за период с 2014 - 2021 сумма зароботка составляет 273152,2 (без апреля)
273152,2 / 2489 * 63 = 6913,86 грн = это за неотгуляный отпуск, верный расчет? спасибо

Я дні не перераховувала, але щось не так. За повний відпрацьований рік працівнику належить 24 календарних дні відпустки. Тобто за період 24.03.14-23.03.21 належить 24*7=168 днів і за період 24.03.21-26.03.21 ще один день не набігає. Має бути ще хоча б 8 днів.
Для розрахунку середньої за невикористану відпустку використовуєтються ті ж дані, що і для відпустки (12 відпрацьованих, що передують звільненню)

там получается 168,75 дней т.е. 169
[/quote]
Я думаю, Ви десь помилилися у підрахунку днів. Як мінімум, 2 роки з 7 не 354 а 355.

Маруся10 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:37

а подскажите еще
за апрель отработал 18 дней
оклад 6100 / 22 * 18 = 4990,91 или 6100/175*144= 5019,43 грн как правильно? где больше там и правда?

якщо тарифна ставка- рахувати погодинно, коли посадовий оклад - з денного заробітку.

marina11 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:44

Маруся10 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:41

Спойлер

marina11 писав: ↑

22 квітня 2021, 16:38

Я дні не перераховувала, але щось не так. За повний відпрацьований рік працівнику належить 24 календарних дні відпустки. Тобто за період 24.03.14-23.03.21 належить 24*7=168 днів і за період 24.03.21-26.03.21 ще один день не набігає. Має бути ще хоча б 8 днів.
Для розрахунку середньої за невикористану відпустку використовуєтються ті ж дані, що і для відпустки (12 відпрацьованих, що передують звільненню)

там получается 168,75 дней т.е. 169

Я думаю, Ви десь помилилися у підрахунку днів. Як мінімум, 2 роки з 7 не 354 а 355.
[/quote]
2014=253-6=247
2015=366-10=356
2016=366-10=356
2017=365-11=354
2018=365-11=354
2019=365-11=354
2020=366-11=355
2021=116-3=113
получается 2489 дня