Таможим на лицо, не предпринимателя, не работника предприятия.Какой вид правоотношений и как?
1.ГПД и в ходе ГПД возмещение командировочных?
2.ГПД и все.
Если есть, сбросьте пожалуйста форму ГПД.
Заранее благодарна
если не ошибаюсь, то согласно ст.140.1 НКУ в командировку можете отправить только работника предприятия. И кажется Письмо налоговой от 06.10.10 № 10344......описывало тех,кто может быть командированным.
Ксюшик писав:Таможим на лицо, не предпринимателя, не работника предприятия.Какой вид правоотношений и как?
1.ГПД и в ходе ГПД возмещение командировочных?
2.ГПД и все.
Если есть, сбросьте пожалуйста форму ГПД.
Заранее благодарна
по договору ГПО Вы не имеете права оплачивать командировочные.
Ксюшик писав:Таможим на лицо, не предпринимателя, не работника предприятия.Какой вид правоотношений и как?
1.ГПД и в ходе ГПД возмещение командировочных?
2.ГПД и все.
Если есть, сбросьте пожалуйста форму ГПД.
Заранее благодарна
по договору ГПО Вы не имеете права оплачивать командировочные.
Т.е. договариваемся в ГПД о сумме вознаграждения и все?это будут ВР, вне зависимости от суммы?
Irina7 писав:если не ошибаюсь, то согласно ст.140.1 НКУ в командировку можете отправить только работника предприятия. И кажется Письмо налоговой от 06.10.10 № 10344......описывало тех,кто может быть командированным.
Это понятно, что только сотрудники.Но если м ним заключен ГПД.Или ГПД УЖЕ на перевозку и тогда о суточных не может идти речи?