Прийом за сумісництвом: як правильно зробити?

Накази, штатний, табель, трудові книжки, довідки
NATA888
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 905
З нами з: 05 грудня 2012, 07:43
Дякував (ла): 707 разів
Подякували: 353 рази

Повідомлення NATA888 »

На попередній фірмі була ще одна бухгалтер по сумісництву так я їй нараховувала повний оклад (так як в конверті не було зарплати все офіційно), а в табелі проставляла тільки суботу робочу, була провірка питань не виникала, думаю що головне менше не нарахувати а більше можна .... пільга застосовується там куди ви подали заяву (я думаю краще подати там де більший оклад)...

Оля-ля
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 714
З нами з: 01 жовтня 2012, 04:11
Дякував (ла): 496 разів
Подякували: 142 рази

Повідомлення Оля-ля »

Могу ли я ставить "восьмёрки" каждый рабочий день по основному месту и по совместительству?

NATA888
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 905
З нами з: 05 грудня 2012, 07:43
Дякував (ла): 707 разів
Подякували: 353 рази

Повідомлення NATA888 »

Оля-ля писав:Могу ли я ставить "восьмёрки" каждый рабочий день по основному месту и по совместительству?
ні однозначно!!!!! Пошукайте в гуглі "робочий час сумісника" від не має співпадати з робочим часом основої роботи....це і не логічно #g_crazy#



Koostik7
Оракул
Оракул
Повідомлень: 222
З нами з: 26 жовтня 2012, 00:23
Дякував (ла): 67 разів
Подякували: 148 разів

Повідомлення Koostik7 »

Оля-ля писав:Могу ли я ставить "восьмёрки" каждый рабочий день по основному месту и по совместительству?
По совместительству я ставлю 4 часа, по основному 8 час.

NATA888
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 905
З нами з: 05 грудня 2012, 07:43
Дякував (ла): 707 разів
Подякували: 353 рази

Повідомлення NATA888 »

Koostik7 писав:
Оля-ля писав:Могу ли я ставить "восьмёрки" каждый рабочий день по основному месту и по совместительству?
По совместительству я ставлю 4 часа, по основному 8 час.

получається людина відпрацювала 12 годин в сутку #swoon#

Оля-ля
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 714
З нами з: 01 жовтня 2012, 04:11
Дякував (ла): 496 разів
Подякували: 142 рази

Повідомлення Оля-ля »

Как лучше сделать? Например, можно ли ставить по 4 часа в день с окладом 2600? Фактически будет платиться те же 1300. Тогда в заявлении пишем: прошу принять меня на работу на должность директора по совместительству с графиком работы 4 часа в день. Правильно?

Koostik7
Оракул
Оракул
Повідомлень: 222
З нами з: 26 жовтня 2012, 00:23
Дякував (ла): 67 разів
Подякували: 148 разів

Повідомлення Koostik7 »

NATA888 писав:
Koostik7 писав:
Оля-ля писав:

получається людина відпрацювала 12 годин в сутку #swoon#
Так. А от якщо новий закон приймуть, то буде ось так.
http://www.volynpost.com/news/10776-v-u ... bochyj-den
Вибачайте, що посилання не в тій темі.

Koostik7
Оракул
Оракул
Повідомлень: 222
З нами з: 26 жовтня 2012, 00:23
Дякував (ла): 67 разів
Подякували: 148 разів

Повідомлення Koostik7 »

Оля-ля писав:Как лучше сделать? Например, можно ли ставить по 4 часа в день с окладом 2600? Фактически будет платиться те же 1300. Тогда в заявлении пишем: прошу принять меня на работу на должность директора по совместительству с графиком работы 4 часа в день. Правильно?
Да, только в штате укажите 0,5 ставки.

NATA888
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 905
З нами з: 05 грудня 2012, 07:43
Дякував (ла): 707 разів
Подякували: 353 рази

Повідомлення NATA888 »

Оля-ля писав:Как лучше сделать? Например, можно ли ставить по 4 часа в день с окладом 2600? Фактически будет платиться те же 1300. Тогда в заявлении пишем: прошу принять меня на работу на должность директора по совместительству с графиком работы 4 часа в день. Правильно?

Найкраще писати на неповний робочий тиждень мало що в майбутньому.....а якщо і пишете на пів ставки то обовязково вказуйте з якої години по яку буде робочий день, в заяві або в наказі....




Оля-ля
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 714
З нами з: 01 жовтня 2012, 04:11
Дякував (ла): 496 разів
Подякували: 142 рази

Повідомлення Оля-ля »

А внешние совместители считаются в "середньообліковій кількості штатних працівників"? Как посчитать єтот показатель, если на фирме будет числиться только 0,5 ставки директора? Считать как "1"?

Відповісти

Повернутись до “Відділ кадрів”