Оформлення співробітника!

Накази, штатний, табель, трудові книжки, довідки
ария
Мастер
Мастер
Повідомлень: 65
З нами з: 13 грудня 2011, 07:28
Дякував (ла): 20 разів

Повідомлення ария »

Добрий день! Підкажіть, будь-ласка, якщо працівник працює неповний робочий день, прийнятий на півставки мінімалки, як буде рахуватися страховий стаж?

ANKO
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1059
З нами з: 02 червня 2016, 12:00
Дякував (ла): 415 разів
Подякували: 537 разів

Повідомлення ANKO »

ария писав:Добрий день! Підкажіть, будь-ласка, якщо працівник працює неповний робочий день, прийнятий на півставки мінімалки, як буде рахуватися страховий стаж?
пропорційно сплаченим внескам ... Буде зарахований не повний місяць..

Аватар користувача
Popen
Гигант Мысли
Гигант Мысли
Повідомлень: 18771
З нами з: 20 травня 2011, 00:41
Звідки: Україна, м.Харків
Дякував (ла): 2041 раз
Подякували: 10332 рази

Повідомлення Popen »

ария писав:Добрий день! Підкажіть, будь-ласка, якщо працівник працює неповний робочий день, прийнятий на півставки мінімалки, як буде рахуватися страховий стаж?
Якщо це основне місце роботи, то тоді страхстаж буде по мінімалці, але ви повинні будете доплачувать ЄСВ до мінімалки...

КамЛ
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1915
З нами з: 06 липня 2017, 15:07
Дякував (ла): 52 рази
Подякували: 1298 разів

Повідомлення КамЛ »

ANKO писав:
ария писав:Добрий день! Підкажіть, будь-ласка, якщо працівник працює неповний робочий день, прийнятий на півставки мінімалки, як буде рахуватися страховий стаж?
пропорційно сплаченим внескам ... Буде зарахований не повний місяць..
Согласна с АНКО. Несмотря на то, что предприятие будет доплачивать ЕСВ до минималки, в стаж работнику будет засчитываться только полмесяца

Оптимист1
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 685
З нами з: 13 квітня 2016, 11:40
Дякував (ла): 117 разів
Подякували: 442 рази

Повідомлення Оптимист1 »

КамЛ писав:
ANKO писав:
ария писав:Добрий день! Підкажіть, будь-ласка, якщо працівник працює неповний робочий день, прийнятий на півставки мінімалки, як буде рахуватися страховий стаж?
пропорційно сплаченим внескам ... Буде зарахований не повний місяць..
Согласна с АНКО. Несмотря на то, что предприятие будет доплачивать ЕСВ до минималки, в стаж работнику будет засчитываться только полмесяца
ПФУ в письме от 16.03.2017 г. № 7918/02-12 разъясняет, что при начислении зарплаты в размере менее минимальной, в страховой стаж учитывается полный месяц при условии доплаты ЕСВ до минимального размера. Однако заработная плата для исчисления пенсии при этом учитывается в размере фактически начисленной суммы.

КамЛ
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1915
З нами з: 06 липня 2017, 15:07
Дякував (ла): 52 рази
Подякували: 1298 разів

Повідомлення КамЛ »

Оптимист1 писав:
ПФУ в письме от 16.03.2017 г. № 7918/02-12 разъясняет, что при начислении зарплаты в размере менее минимальной, в страховой стаж учитывается полный месяц при условии доплаты ЕСВ до минимального размера. Однако заработная плата для исчисления пенсии при этом учитывается в размере фактически начисленной суммы.
У нашего ПФУ и правительства семь пятниц на неделе: сначала было письмо, что учитывается, через полгода - не учитывается, потом опять учитывается. Где гарантия, что через год-два не разъяснят все опять по-новому?

Маруся10
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 4139
З нами з: 31 липня 2015, 10:24
Дякував (ла): 668 разів
Подякували: 1954 рази

Повідомлення Маруся10 »

подскажите какой сейчас штраф за неоформленого работника

КамЛ
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1915
З нами з: 06 липня 2017, 15:07
Дякував (ла): 52 рази
Подякували: 1298 разів

Повідомлення КамЛ »

Маруся10 писав:подскажите какой сейчас штраф за неоформленого работника

почти 112000 грн

Маруся10
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 4139
З нами з: 31 липня 2015, 10:24
Дякував (ла): 668 разів
Подякували: 1954 рази

Повідомлення Маруся10 »

КамЛ писав:
Маруся10 писав:подскажите какой сейчас штраф за неоформленого работника

почти 112000 грн
читала где-то на фейсбуке подключена к бухсеминарам , что несколько минимальніх зарплат, вот и насторожило

ANKO
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1059
З нами з: 02 червня 2016, 12:00
Дякував (ла): 415 разів
Подякували: 537 разів

Повідомлення ANKO »

ANKO писав:
Tasa писав:
ANKO писав:Доброго дня ! Підскажіть будь-ласка, як правильно зробити ...
07.08.18 було подане повідомлення при прийняття працівника і вказано, що працівник з трудовою книжкою , а він працюєю за сумісниством
Замітила тільки сьогодні при формуванні табл.5 Д4 . Як праильно це виправити... Дякую!
Для таких помилок є тільки 1 шлях виправлення - подати "скасовуюче" і відразу ж "початкове" у періоді еоли ви подавали.
Штрафи за це наче не передбачені. Я виправляла саме так.
https://uteka.ua/ua/publication/Uvedoml ... e-situacii
Дякую !!!! Уточню,, повідомлення скасовуюче та правильне початкове робити в періоді серпня чи вересня??
Підскажіть , будь-ласка...

Відповісти

Повернутись до “Відділ кадрів”