Buhgalter911

Суд пришел к выводу, что Гоструда не имеет законных оснований для проведения проверок предпринимателей

Автор: Сергей Студенников, "Судебно-юридическая газета".

Кировоградский окружной административный суд по делу № 1140/2746/18 признал, что Гоструда не имеет законных оснований для проведения проверок предпринимателей.

По мнению суда, Управление может осуществлять государственный надзор исключительно на основании специального закона, который устанавливал бы особенности его деятельности. Законодатель не принял такого специального закона, поэтому спорные правоотношения урегулированы исключительно предписаниями Закона Украины «Об основных принципах государственного надзора (контроля) в сфере хозяйственной деятельности», что исключает возможность применения к спорным правоотношениям постановления правительства Украины № 295 от 26 апреля 2017 года, которым руководствовался ответчик, назначая инспекционное посещение.

Исходя из этого, суд сделал вывод, что Управление провело внеплановую проверку при отсутствии правовых оснований, установленных законом. На этом основании был отменен приказ о назначении инспекционного посещения и предписание, которое было принято на основании незаконно проведенной проверки.

Возник вопрос: можно ли принять на должность финдиректора или коммерческого директора человека без экономического образования?

READYN писав:Возник вопрос: можно ли принять на должность финдиректора или коммерческого директора человека без экономического образования?

у комерцінй організацію - думаю так...
Знаю масу прикладів з власного досвіду )
З цим складніше у бюджетників, там - не вийде ... імхо

Tasa писав:

READYN писав:Возник вопрос: можно ли принять на должность финдиректора или коммерческого директора человека без экономического образования?

у комерцінй організацію - думаю так...
Знаю масу прикладів з власного досвіду )
З цим складніше у бюджетників, там - не вийде ... імхо

я теж так думаю, маса бухгалтерів без економічної освіти, закінчили курси та й працюють...

Еще вопрос, а может быть на предприятии исполнительный директор?
в штате есть просто директор.
Нужно назначить человека на руководящую должность, но чтобы это не требовало спецобразования...

READYN писав:Возник вопрос: можно ли принять на должность финдиректора или коммерческого директора человека без экономического образования?

Для руководящих должностей требуется как минимум высшее экономическое образование, а также опыт работы по соответствующему профилю.

READYN писав:Еще вопрос, а может быть на предприятии исполнительный директор? в штате есть просто директор.
Нужно назначить человека на руководящую должность, но чтобы это не требовало спецобразования...

Подобные должности «директоров» характерны только для крупных предприятий где можно действительно реализовать свои полномочия в соответствии со специализацией.
Естественно что получить опыт работы характерный для таких должностей на малых предприятиях просто невозможно, т.к. это совсем другие масштабы.

В подобных ситуациях от соответствующей записи в трудовой книжке толку будет мало, поскольку реального опыта и профильного образования фактически нет.
Так что упомянутые «специалисты» маловероятно, что смогут реализовать себя на аналогичных должностях в действительно крупных предприятиях.
Самостоятельно получить такие должности рассчитывая только на себя в других местах практически нереально.

Но в рамках «своего» малого предприятия вам никто не запретит заниматься подобными профанациями.

Добрий день. Допоможіть, будь ласка, розібратись з таки питанням: як прийняти на роботу працівника в якого на ідентифікаційному коді поставлена печатка "АНУЛЬОВАНО"?

м@pуся писав:Добрий день. Допоможіть, будь ласка, розібратись з таки питанням: як прийняти на роботу працівника в якого на ідентифікаційному коді поставлена печатка "АНУЛЬОВАНО"?

Він відмовився від коду з релігійних міркувань? Тоді приймаєте, і у звітності замість коду відображаєте № і серію паспорта.

м@pуся писав:Добрий день. Допоможіть, будь ласка, розібратись з таки питанням: як прийняти на роботу працівника в якого на ідентифікаційному коді поставлена печатка "АНУЛЬОВАНО"?

Если аннулирование из-за религ. убеждений, то должна быть отметка в паспорте...
Если аннулирование из-за неправильно сформированного кода (такое тоже: редко, но может быть), то должен получить новый "код"

marina11 писав:

м@pуся писав:Добрий день. Допоможіть, будь ласка, розібратись з таки питанням: як прийняти на роботу працівника в якого на ідентифікаційному коді поставлена печатка "АНУЛЬОВАНО"?

Він відмовився від коду з релігійних міркувань? Тоді приймаєте, і у звітності замість коду відображаєте № і серію паспорта.

Не з релігійних. В паспорті не зазначено причини. Просто стоїть печатка "анульовано" на коді. Працівник каже , що після проходження військової служби поставили такий напис.
Перший раз з таким стикаюсь. Буду вдячна за допомогу