Да. Будете его табелировать именно так.V.O-Sem писав:Согласно отработанному времени , это и будет наших 4 дня? сумма 812,00 грн, будет фиксированная правильно?shinna писав: В приказе формулировка "принять на работу с неполной рабочей неделей, с оплатой согласно отработанному времени".
Накази
-
shinna
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 4773
- З нами з: 19 квітня 2011, 05:55
- Дякував (ла): 876 разів
- Подякували: 3172 рази
-
Maksimilien
- Ученик
- Повідомлень: 1
- З нами з: 29 січня 2015, 21:28
Marlboro писав:Кто-то может подсказать, на основании какого нормативно-правового акта сделан такой вывод ?Лилия-НИКА писав:Я привела Вашу цитату, а выше этой Вашей цитаты я утверждала, что :
Приказ свидетельствует о заключении договора в устной форме, но непосредственно договором он не будет.
-
otkrytie
- Мыслитель
- Повідомлень: 94
- З нами з: 26 квітня 2012, 03:52
- Дякував (ла): 43 рази
- Подякували: 16 разів
Помогите составить приказ.
Исходные данные: ООО Единый налог; учредитель, он же директор-совместитель единственный сотрудник на чверть ставки. С 01,02,2015 переходит на постоянную должность на полставки. Каким образом отобразить сие в приказе?
И еще вопрос. В ШР указывать должность директора как 1 или как 0,5?
Спасибо.
Исходные данные: ООО Единый налог; учредитель, он же директор-совместитель единственный сотрудник на чверть ставки. С 01,02,2015 переходит на постоянную должность на полставки. Каким образом отобразить сие в приказе?
И еще вопрос. В ШР указывать должность директора как 1 или как 0,5?
Спасибо.
-
elen2210
- Мастер
- Повідомлень: 58
- З нами з: 23 квітня 2014, 14:31
- Дякував (ла): 19 разів
- Подякували: 19 разів
У нас была такая же ситуация. Мы уволили дир-ра по совместительству и новым приказом приняли на осн.место работы.otkrytie писав:Помогите составить приказ.
Исходные данные: ООО Единый налог; учредитель, он же директор-совместитель единственный сотрудник на чверть ставки. С 01,02,2015 переходит на постоянную должность на полставки. Каким образом отобразить сие в приказе?
И еще вопрос. В ШР указывать должность директора как 1 или как 0,5?
Спасибо.
В ШР - 0,5.
Підкажіть,будьласка,як оформити наказ на доплату бібліотекарю за особливі умови роботи, до квітня 2014 ,був закон,а тепер як,може в когось є зразок?
-
Эмилия80
- Профи
- Повідомлень: 37
- З нами з: 16 січня 2015, 14:51
- Дякував (ла): 28 разів
- Подякували: 3 рази
Я с таким вопросом, может кто знает. С 01.01.2015 все ФОП должны вести книгу приказов , скажите кто уже обзавелся такой книгой, где можно образец скачать? я погуглила, нашла образец Журнал регистрации приказов по основной деятельности, может это он и есть?
-
Popen
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 18771
- З нами з: 20 травня 2011, 00:41
- Звідки: Україна, м.Харків
- Дякував (ла): 2041 раз
- Подякували: 10332 рази
Просто оформите приказ (на бумаге) без каких-либо книг...Эмилия80 писав:Я с таким вопросом, может кто знает. С 01.01.2015 все ФОП должны вести книгу приказов , скажите кто уже обзавелся такой книгой, где можно образец скачать? я погуглила, нашла образец Журнал регистрации приказов по основной деятельности, может это он и есть?
-
Эмилия80
- Профи
- Повідомлень: 37
- З нами з: 16 січня 2015, 14:51
- Дякував (ла): 28 разів
- Подякували: 3 рази
так, а как тогда трудовые договора регистрировать, прием, увольнение и отпуска ? В налоговой говорили, что как устроился человек, в этот же день нужно заяву им отнести о том, кого ты принял и куда и записать в книгу приказов прием на работу. Просто так я могу каждый день писать приказы на неоформленных сотрудников и выкидывать если, что? Или нужно книгу регистрации трудовых договоров завести? Вообщем разъяснений с налоговой пока нет#wall#Popen писав:Просто оформите приказ (на бумаге) без каких-либо книг...Эмилия80 писав:Я с таким вопросом, может кто знает. С 01.01.2015 все ФОП должны вести книгу приказов , скажите кто уже обзавелся такой книгой, где можно образец скачать? я погуглила, нашла образец Журнал регистрации приказов по основной деятельности, может это он и есть?
-
Яков
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 13662
- З нами з: 28 жовтня 2013, 06:29
- Звідки: Одесса
- Дякував (ла): 14118 разів
- Подякували: 27898 разів
Без каких-либо книг, пока нет никакого порядка. То, что сказали в налоговой можно расценивать как неудачную и неумелую с их стороны шутку.Эмилия80 писав:так, а как тогда трудовые договора регистрировать, прием, увольнение и отпуска ? В налоговой говорили, что как устроился человек, в этот же день нужно заяву им отнести о том, кого ты принял и куда и записать в книгу приказов прием на работу. Просто так я могу каждый день писать приказы на неоформленных сотрудников и выкидывать если, что? Или нужно книгу регистрации трудовых договоров завести? Вообщем разъяснений с налоговой пока нет#wall#Popen писав:Просто оформите приказ (на бумаге) без каких-либо книг...Эмилия80 писав:Я с таким вопросом, может кто знает. С 01.01.2015 все ФОП должны вести книгу приказов , скажите кто уже обзавелся такой книгой, где можно образец скачать? я погуглила, нашла образец Журнал регистрации приказов по основной деятельности, может это он и есть?
Не обращайте внимания - никакие заявления работников им нести не надо. Их нужно уведомить о принятых работниках, а так как порядка ещё нет, то в виде одолжения, делаете это в произвольной форме письмом.
А все приказы и трудовые договора остаются у Вас...
-
shinna
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 4773
- З нами з: 19 квітня 2011, 05:55
- Дякував (ла): 876 разів
- Подякували: 3172 рази
Может я что-то упустила, но нигде не слышала и не читала о том, что с 1 января все ФОПы должны вести приказы и регистрировать их в книге. Если я ошибаюсь, поправьте меня, пожалуйста. Ведь разъяснений по трудоустройству к ФОПам в налоговой еще нет.