= Особа з інвалідністю на підприємстві: від працевлаштування до подачі звітності до Фонду соц. захисту інвалідів =

Накази, штатний, табель, трудові книжки, довідки
Nelli-Nelli
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1729
З нами з: 31 травня 2015, 13:16
Дякував (ла): 399 разів
Подякували: 905 разів

Повідомлення Nelli-Nelli »

Добридень)
Прошу допомоги.
Хто має справу з інвалідами на п-ві.
З початком війни призупинена діяльність (Харків).
Підприємство планує відновити діяльність в липні 2023. Працівник інвалід 2 група, справка про інвалідність видана до 28.02 2022 р. Далі він повинен був пройти медичний огляд, медогляд не пройдено.
Як мені бути з ЄСВ? Нараховувати до кінця військового часу ЄСВ як інваліду? Чи краще перестрахуватись та нараховувати вже ЄСВ 22%?

Ліна08
УченикУченик
Повідомлень: 1
З нами з: 05 жовтня 2023, 19:05

Повідомлення Ліна08 »

Добрий вечір! Чи є пільги для роботодавця при прийнятті на роботу особу з інвалідністю? Завчасно дякую ))

Аватар користувача
Яков
Гигант Мысли
Гигант Мысли
Повідомлень: 13651
З нами з: 28 жовтня 2013, 06:29
Звідки: Одесса
Дякував (ла): 14114 разів
Подякували: 27889 разів

Повідомлення Яков »

Ліна08 писав:
05 жовтня 2023, 19:08
Добрий вечір! Чи є пільги для роботодавця при прийнятті на роботу особу з інвалідністю? Завчасно дякую ))
Так, є
ЄСВ
ПДФО (якщо є заява від працівника, та дохід не перевущує пред. доходу)
Та для працівника відпустка не 24, а більше днів (в залежн. від групи)
Зображення

Маруся10
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 4139
З нами з: 31 липня 2015, 10:24
Дякував (ла): 668 разів
Подякували: 1954 рази

Повідомлення Маруся10 »

добрый день, подскажите, если 12 человек и принять инвалида то только на ставку или можно на 0,5 оклада? у моего инвалида даже указана облегченка в работе, я имею ввиду 0,5 для него как раз норм, спасибо

Відповісти

Повернутись до “Відділ кадрів”