«Єдиний внесок для роботодавців: нарахування, доплати та мінімалка...»
-
- Знаток
- Повідомлень: 15
- З нами з: 23 жовтня 2017, 11:36
- Дякував (ла): 3 рази
- Подякували: 6 разів
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, у нас оформлен сотрудник по основному месту работы на 0,5 ставки (трудовая у нас). Нужно ли доплачивать ему до минималки ЕСВ?
- Яков
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 13676
- З нами з: 28 жовтня 2013, 06:29
- Звідки: Одесса
- Дякував (ла): 14127 разів
- Подякували: 27914 разів
нужноOlchik0701 писав:Добрый день! Подскажите, пожалуйста, у нас оформлен сотрудник по основному месту работы на 0,5 ставки (трудовая у нас). Нужно ли доплачивать ему до минималки ЕСВ?
-
- Гений
- Повідомлень: 341
- З нами з: 17 червня 2014, 11:55
- Дякував (ла): 152 рази
- Подякували: 10 разів
подскажите, пожалуйста, сотрудница віходит из отпуска по уходу за ребенком до 6-ти лет 27,11, с єтого же числа она берет отпуск за свой счет до конца ноября, т.е. зарплаті за ноябрь нет, нужно ли ей начислять ЕСВ?
спасибо
спасибо
-
- Гений
- Повідомлень: 439
- З нами з: 29 березня 2012, 06:28
- Дякував (ла): 447 разів
- Подякували: 208 разів
А якщо працівника прийнято на постійне місце на 0,5 ставки з 03.11.17. Я, так розумію, донарахуваня за листопад до 704 грн не проводиться? За неповний місяць перебування у трудових відносинах обмежень у питанні НЕДОНАРАХУВАННЯ до мінімального внеску нема?Яков писав:нужноOlchik0701 писав:Добрый день! Подскажите, пожалуйста, у нас оформлен сотрудник по основному месту работы на 0,5 ставки (трудовая у нас). Нужно ли доплачивать ему до минималки ЕСВ?
- Tasa
- Акула НКУ
- Повідомлень: 8523
- З нами з: 19 липня 2011, 07:54
- Звідки: Kyiv
- Дякував (ла): 1889 разів
- Подякували: 6492 рази
- Контактна інформація:
Гоша писав:А якщо працівника прийнято на постійне місце на 0,5 ставки з 03.11.17. Я, так розумію, донарахуваня за листопад до 704 грн не проводиться? За неповний місяць перебування у трудових відносинах обмежень у питанні НЕДОНАРАХУВАННЯ до мінімального внеску нема?
Не проводиться.
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1277
- З нами з: 10 жовтня 2011, 08:29
- Дякував (ла): 146 разів
- Подякували: 685 разів
Всім привіт!
Скажіть чи вірно я розумію. Працівник пішов на лікарняний в середині листопада. Лікарняного ще не приніс оскільки ще далі хворіє.
1)В листопаді нараховую зарплату за фактично відпрацьований час.
2)ЄСВ не донараховую до мінімалки.
3) В грудні коли вже буде лікарняне нароховую і тоді визначаю суму донарахування ЄСв?
Дякую
Скажіть чи вірно я розумію. Працівник пішов на лікарняний в середині листопада. Лікарняного ще не приніс оскільки ще далі хворіє.
1)В листопаді нараховую зарплату за фактично відпрацьований час.
2)ЄСВ не донараховую до мінімалки.
3) В грудні коли вже буде лікарняне нароховую і тоді визначаю суму донарахування ЄСв?
Дякую
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1277
- З нами з: 10 жовтня 2011, 08:29
- Дякував (ла): 146 разів
- Подякували: 685 разів
#help#Gella писав:Всім привіт!
Скажіть чи вірно я розумію. Працівник пішов на лікарняний в середині листопада. Лікарняного ще не приніс оскільки ще далі хворіє.
1)В листопаді нараховую зарплату за фактично відпрацьований час.
2)ЄСВ не донараховую до мінімалки.
3) В грудні коли вже буде лікарняне нароховую і тоді визначаю суму донарахування ЄСв?
Дякую
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1915
- З нами з: 06 липня 2017, 15:07
- Дякував (ла): 52 рази
- Подякували: 1298 разів
Я делаю не так.Gella писав:#help#Gella писав:Всім привіт!
Скажіть чи вірно я розумію. Працівник пішов на лікарняний в середині листопада. Лікарняного ще не приніс оскільки ще далі хворіє.
1)В листопаді нараховую зарплату за фактично відпрацьований час.
2)ЄСВ не донараховую до мінімалки.
3) В грудні коли вже буде лікарняне нароховую і тоді визначаю суму донарахування ЄСв?
Дякую
1. В ноябре начисляем факт. зарплату. ЕСВ до начисляю до минималки, т.к. не понятно, будет ли больничный или нет и в каком размере.
2. В декабре, когда будет больничный, в отчете за декабрь минусую строку 13на сумму ноябрьского больничного листа (период начисления - ноябрь). отдельной строкой пойдет ноябрський больничный.
- Яков
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 13676
- З нами з: 28 жовтня 2013, 06:29
- Звідки: Одесса
- Дякував (ла): 14127 разів
- Подякували: 27914 разів
Да. Единственный "нюанс": желательно точно знать дату "открытия" больничного, а то может получиться день-два расхождений...Gella писав:Всім привіт!
Скажіть чи вірно я розумію. Працівник пішов на лікарняний в середині листопада. Лікарняного ще не приніс оскільки ще далі хворіє.
1)В листопаді нараховую зарплату за фактично відпрацьований час.
2)ЄСВ не донараховую до мінімалки.
3) В грудні коли вже буде лікарняне нароховую і тоді визначаю суму донарахування ЄСв?
Дякую
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1277
- З нами з: 10 жовтня 2011, 08:29
- Дякував (ла): 146 разів
- Подякували: 685 разів
В грудні мінусуєте в звіті?КамЛ писав:Я делаю не так.Gella писав:#help#Gella писав:Всім привіт!
Скажіть чи вірно я розумію. Працівник пішов на лікарняний в середині листопада. Лікарняного ще не приніс оскільки ще далі хворіє.
1)В листопаді нараховую зарплату за фактично відпрацьований час.
2)ЄСВ не донараховую до мінімалки.
3) В грудні коли вже буде лікарняне нароховую і тоді визначаю суму донарахування ЄСв?
Дякую
1. В ноябре начисляем факт. зарплату. ЕСВ до начисляю до минималки, т.к. не понятно, будет ли больничный или нет и в каком размере.
2. В декабре, когда будет больничный, в отчете за декабрь минусую строку 13на сумму ноябрьского больничного листа (период начисления - ноябрь). отдельной строкой пойдет ноябрський больничный.