ЕВС и заполнение табл.6

[nikzxcv]

Добрый день подскажите,если выплотили компенсацию при увольнении,то в таб 6 это отрожаем как зп или отпускные
Спасибо

[Lumix]

Добрый день подскажите,если выплотили компенсацию при увольнении,то в таб 6 это отрожаем как зп или отпускные
Спасибо

Как основное начисление.

[Lumix]

Но он же у вас полній месяц работает! Ставьте 31.

Я звонила в консультационный отдел, сказали ответа на ваш вопрос нет.

31 день- это понятно, но вот вопросов не будет почему з/плата меньше минимальной, если не указать дни без сохранения

Этот вопрос все равно возникнет у Органов, придет минсоцполитики на проверку и проверит, ч то у Вас все расчеты согласно табеля, отработанного времени и штатного расписания. Так что не думайте много - это вредно.(с)

[nikzxcv]

Добрый день подскажите,если выплотили компенсацию при увольнении,то в таб 6 это отрожаем как зп или отпускные
Спасибо

Как основное начисление.

поставила ,проверяю отчет выделяет красным типа по этому человеку уже есть запись ,значит надо зп и кампен записать вмести в одну графу к примеру 1300 и1000 а просто 2300 .Правельно

[Lumix]

Добрый день подскажите,если выплотили компенсацию при увольнении,то в таб 6 это отрожаем как зп или отпускные
Спасибо

Как основное начисление.

поставила ,проверяю отчет выделяет красным типа по этому человеку уже есть запись ,значит надо зп и кампен записать вмести в одну графу к примеру 1300 и1000 а просто 2300 .Правельно

Да, все начисления за месяц одной строкой.

[ИРИНА_ОК]

SOS!
1) из 31 к.д. в декабре 15-за свой счет
В отчете ПФ: Табл.6: 15 колонка -31к.д.;14 колонка-15??

2) Вышла из отпуска до3-х лет: Табл.5: 1-я строчка окончание категорія особи-6(3-я колонка). Еще что-то надо писать?

[sara1]

Допоможіть розібратись що ставити в таблиці 6 додатку 4. Працівник в листопаді був у відпустці яку перервав лікарняним з 09.11.2013 по 09.01.2014 лікарняне приніс тільки в кінці січня за весь період хвороби. В січні лікарняні заплатили тільки зарахунок підприємства. В табелі поставили з 10.01 2014 продовження відпустки . Як мені відобразити в таблиці 6 цей весь маразм ?#g_cray2#

[marinesko]

Допоможіть розібратись що ставити в таблиці 6 додатку 4. Працівник в листопаді був у відпустці яку перервав лікарняним з 09.11.2013 по 09.01.2014 лікарняне приніс тільки в кінці січня за весь період хвороби. В січні лікарняні заплатили тільки зарахунок підприємства. В табелі поставили з 10.01 2014 продовження відпустки . Як мені відобразити в таблиці 6 цей весь маразм ?#g_cray2#

за ноябрь нужно сторнировать отпускные (за дни которые совпали с больничным) бухгалтерской справкой
Дт затратный счет Кт 661 "минус" сумма отпускных
Дт 661 Кт 641 "минус" НДФЛ с этой суммы
Дт 661 Кт 651 "минус" ЕСВ 3,6% с этой суммы
Дт затратный счет Кт 651 Начисленный ЕСВ с суммы отпускных

в отчете за январь
1 строка код категор.ЗО 1 ; тип начисления "10" период 11.2013 гр.17 "минус" сумма отпускных; гр. 18 "минус" сумма отпускных гр.19 "минус" ЕСВ с этой суммы отпускных
2 строка код категор.ЗО 29; графа 13 количество календ.дней болезни; период 11.2013; дальше начисления за ноябрь;
3 строка код категор.ЗО 29; графа 13 количество календ.дней болезни; период 12.2013; дальше начисления за декабрь;
4 строка код категор.ЗО 29; графа 13 количество календ.дней болезни; период 1.2014; дальше начисления за январь;
5 строка код категор.ЗО 1; тип начисления 10; графа 15 - 31 день; период 1.2014; дальше начисления отпускных за январь;

[sara1]

відпустка перенесена просто дні на січень без оплати а сума відпускних залишилась в листопаді ( я читала так можна), а лікарняні заплачені тільки за рахунок підприємства 5 днів за рахунок ФСС ненараховані ні за листопад ні за грудень ні за січень (чекаєм відповідь) тобто січень - з 1-9 лікарняне сума 650 грн , з 10-29 перенесена відпустка без нарахування

[marinesko]

відпустка перенесена просто дні на січень без оплати а сума відпускних залишилась в листопаді ( я читала так можна), а лікарняні заплачені тільки за рахунок підприємства 5 днів за рахунок ФСС ненараховані (чекаєм відповідь) тобто січень - з 1-9 лікарняне сума 650 грн , з 10-29 перенесена відпустка без нарахування

предположим Вы в бухучете не будете проводить сторнировку отпускных за ноябрь, а просто по приказу переносите отпуск ноября на январь.
но в персонификации необходимо всё равно произвести изменение данных так как я Вам написала выше.
т.к. получится по отчету в ноябре - и отпускные и больничные за один и тот период, а в январе будут только больничные по 10 число. Доход за январь возможно будет меньше минимальной зарплаты и этот месяц не будет дотягивать до минимального страхового стажа.