Доброго дня. Розтлумачте, будь ласка причину звільнення працівника в Довіднику програми Медок, а саме: ст.40 п.1 КЗпПУ (пп.г п.6, пп. г п.7 ст.26 ПВОіВС) - Скорочення чисельності (для військовослужбовців включно). Це лише виключно для військових чи для всіх інших працівників підприємства ?
Добрий День! Видає помилку "Професійна назва роботи", поле "КОД КП" не відповідають значенням в класифікаторі ДК 003:2010 - службовець на складі(комірник) 4131 - помилка
Добрий День! Видає помилку "Професійна назва роботи", поле "КОД КП" не відповідають значенням в класифікаторі ДК 003:2010 - службовець на складі(комірник) 4131 - помилка
Добрий день! Підскажіть, будь ласка, чи потрібно в Об'єднаній звітності у Додатку 5 відображати мобілізованого працівника, а також працівницю , що вийшла на роботу з відпустки до 3-х років
Добрий день! Підскажіть, будь ласка, чи потрібно в Об'єднаній звітності у Додатку 5 відображати мобілізованого працівника, а також працівницю , що вийшла на роботу з відпустки до 3-х років
Додаток 5 до Розрахунку «Відомості про трудові відносини осіб та період проходження військової служби» (далі - Д5) призначений для реєстрації застрахованих осіб у реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування.
Д5 до Розрахунку подається платником єдиного внеску, якщо протягом звітного періоду:
укладено або розірвано трудовий договір (цивільно-правовий договір, крім цивільно-правового договору, укладеного з фізичною особою - підприємцем, якщо виконувані роботи (надавані послуги) відповідають видам діяльності, зазначеним у витягу з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань) із застрахованою особою;
укладено або розірвано трудовий договір із застрахованою особою, яка працевлаштована на нове робоче місце;
особу переміщено з одного структурного підрозділу до іншого, переведено на іншу постійну посаду або роботу у того самого платника єдиного внеску;
особу призначено на нову посаду;
особа вперше вступила на військову службу або закінчила проходження військової служби (із виключенням зі списків особового складу військової частини (військового навчального закладу, установи тощо)) у порядку, встановленому положеннями про проходження військової служби;
особі надано відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами (у тому числі особам із числа військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу);
особі надано відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку;
особі надано відпустку по догляду за дитиною від трирічного віку до досягнення нею шестирічного віку.
Добрий день! Підскажіть, будь ласка, чи потрібно в Об'єднаній звітності у Додатку 5 відображати мобілізованого працівника, а також працівницю , що вийшла на роботу з відпустки до 3-х років
Додаток 5 до Розрахунку «Відомості про трудові відносини осіб та період проходження військової служби» (далі - Д5) призначений для реєстрації застрахованих осіб у реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування.
Д5 до Розрахунку подається платником єдиного внеску, якщо протягом звітного періоду:
укладено або розірвано трудовий договір (цивільно-правовий договір, крім цивільно-правового договору, укладеного з фізичною особою - підприємцем, якщо виконувані роботи (надавані послуги) відповідають видам діяльності, зазначеним у витягу з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань) із застрахованою особою;
укладено або розірвано трудовий договір із застрахованою особою, яка працевлаштована на нове робоче місце;
особу переміщено з одного структурного підрозділу до іншого, переведено на іншу постійну посаду або роботу у того самого платника єдиного внеску;
особу призначено на нову посаду;
особа вперше вступила на військову службу або закінчила проходження військової служби (із виключенням зі списків особового складу військової частини (військового навчального закладу, установи тощо)) у порядку, встановленому положеннями про проходження військової служби;
особі надано відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами (у тому числі особам із числа військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу);
особі надано відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку;
особі надано відпустку по догляду за дитиною від трирічного віку до досягнення нею шестирічного віку.
подскажите, в Д5 что именно писать, что служит работник, звания нет, категория 8 подходит и больше ничего не заполнять?
а Д3 не надо заполнять, если служить пошел с марта месяца? спасибо
Ось витяг з розділу IV Порядку заповнення та подання податковими агентами Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків - фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдиного внеску, затвердженого Наказом Міністерства фінансів України від 13.01.2015 року № 4 в редакції наказу Міністерства фінансів України від 15.12.2020 року № 773:
Розділ IV. Порядок заповнення додатків до Розрахунку
Загальні положення:
Додатки до Розрахунку заповнюються на підставі даних бухгалтерського обліку та інших документів, що підтверджують суми доходів, нарахованих (сплачених) на користь платників податків - фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдиного внеску.
Дані додатків заповнюються в гривнях з копійками.
Заповнення додатків з розбивкою по місяцях звітного кварталу:
У додатках до Розрахунку зазначаються суми доходів, нарахованих (сплачених) на користь платників податків - фізичних осіб, суми утриманого з них податку та суми нарахованого єдиного внеску з розбивкою по місяцях звітного кварталу.
Наприклад, якщо податковий агент нарахував заробітну плату працівнику за три місяці звітного кварталу, то у відповідному додатку ці суми повинні бути відображені окремо по кожному місяцю.
Конкретні вимоги щодо заповнення окремих додатків:
Додаток 1: Містить інформацію про суми нарахованого доходу, утриманого податку з доходів фізичних осіб та військового збору.
Додаток 2: Містить інформацію про суми нарахованого єдиного внеску.
Додаток 3: Інші види доходів та виплат, якщо це передбачено законодавством.
Поля для заповнення:
Кожен додаток має свій набір полів і кодів, які потрібно заповнювати відповідно до інструкцій, наведених у Порядку.
Важливо уважно слідкувати за правильністю заповнення кожного поля, оскільки неправильне або неповне заповнення може призвести до помилок при обчисленні податків та зборів, а також до штрафних санкцій з боку контролюючих органів.
Для більш детальної інформації рекомендую ознайомитися з повним текстом Порядку, який містить докладні інструкції щодо заповнення кожного з додатків до Розрахунку.