Проверка из центра занятости
-
Альона1
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2849
- З нами з: 11 серпня 2011, 14:29
- Дякував (ла): 789 разів
- Подякували: 1308 разів
Звідки вони взнали про прийняття працівника?Vikka писав:К нам за неподачу отчета 5 ПН идет проверка из центра занятости, подскажите, что они смотрят, что проверить, чтоб в порядке было?
-
Gera28
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1356
- З нами з: 11 січня 2012, 00:01
- Дякував (ла): 1291 раз
- Подякували: 1077 разів
А 1ДФ? Оштрафуют на 136грн и все!!!Альона1 писав:Звідки вони взнали про прийняття працівника?Vikka писав:К нам за неподачу отчета 5 ПН идет проверка из центра занятости, подскажите, что они смотрят, что проверить, чтоб в порядке было?
-
Альона1
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2849
- З нами з: 11 серпня 2011, 14:29
- Дякував (ла): 789 разів
- Подякували: 1308 разів
А не додаток 4 табл.5??? з пенсійного. А 136,00 за кожного працівника чи за штатну одиницю????Gera28 писав:А 1ДФ? Оштрафуют на 136грн и все!!!Альона1 писав:Звідки вони взнали про прийняття працівника?Vikka писав:К нам за неподачу отчета 5 ПН идет проверка из центра занятости, подскажите, что они смотрят, что проверить, чтоб в порядке было?
-
Vikka
- Высший разум
- Повідомлень: 566
- З нами з: 22 вересня 2011, 06:03
- Дякував (ла): 159 разів
- Подякували: 9 разів
В апреле приняли работника,в мае-уволили, он и пошел в ЦЗАльона1 писав:Звідки вони взнали про прийняття працівника?Vikka писав:К нам за неподачу отчета 5 ПН идет проверка из центра занятости, подскажите, что они смотрят, что проверить, чтоб в порядке было?
-
vilena
- Гений
- Повідомлень: 369
- З нами з: 14 червня 2010, 06:25
- Дякував (ла): 51 раз
- Подякували: 73 рази
ЦЗ сверяется с ПФ.
ЦЗ проверяют приказы, журнал регистрации приказов ( мы ведем нумерацию приказов отдельно по отделу кадров, например № 12 ОК, отдельно др. ) ЦЗ предоставляем приказы только по ОК. Штатное расписание, начисления работникам и отчеты 5ПН. Всё что вспомнила на вскидку. Удачи.
ЦЗ проверяют приказы, журнал регистрации приказов ( мы ведем нумерацию приказов отдельно по отделу кадров, например № 12 ОК, отдельно др. ) ЦЗ предоставляем приказы только по ОК. Штатное расписание, начисления работникам и отчеты 5ПН. Всё что вспомнила на вскидку. Удачи.
-
buhgalter4p
- Оракул
- Повідомлень: 238
- З нами з: 06 жовтня 2011, 11:09
- Дякував (ла): 256 разів
- Подякували: 110 разів
Уважаемые колеги! Прочитала консультацию по сдаче отчета 5ПН, в сое время в 2011 году его не подали при приеме работника. Сейчас при проверке грозят админштрафом на директора, но в консультации "Учет и налоги", автор А. Бортье указывает , что на основании ст.38 КоАП "срок давности" для наложения админвзыскания составляет два месяца со дня просрочки подачи отчета 5ПН. Кто что может подсказать!!!!
-
LyudMila76
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2373
- З нами з: 30 вересня 2011, 01:43
- Дякував (ла): 7078 разів
- Подякували: 1729 разів
Моє підприємство перевіряли по даному питанню, то інспектор брала переіод від попереднього періоду, в мене було з 01.01.2012, але в мене було без порушень.buhgalter4p писав:Уважаемые колеги! Прочитала консультацию по сдаче отчета 5ПН, в сое время в 2011 году его не подали при приеме работника. Сейчас при проверке грозят админштрафом на директора, но в консультации "Учет и налоги", автор А. Бортье указывает , что на основании ст.38 КоАП "срок давности" для наложения админвзыскания составляет два месяца со дня просрочки подачи отчета 5ПН. Кто что может подсказать!!!!