#swoon#Kenzi писав:включая руководителя 7 человек
Перевірки Держ праці?
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 6868
- З нами з: 03 жовтня 2012, 07:09
- Дякував (ла): 3428 разів
- Подякували: 2781 раз
о боже, так раньше не требовали колдоговор для такого маленького штата #g_cray2#Kenzi писав:включая руководителя 7 человек
-
- Просвещенный
- Повідомлень: 192
- З нами з: 15 жовтня 2010, 03:43
- Дякував (ла): 45 разів
- Подякували: 37 разів
Проверяли в декабре 2012г. Колдоговора у нас нет. Пугали штрафами, прокуратурой... и тишина. За отсутствие колдоговора штрафов нет, а вот за несоблюдение его норм штрафы есть.Kenzi писав:Сегодня была у проверяющей, возник вопрос о кол.договоре. Сказала что у нас работники решили не составлять его, на это получила ответ, что мы в обязательном порядке должны его составить, тем более что являемся юр. лицом. Хотите не хотите , а сделайте, иначе штраф.
#wall#
За нарушение или невыполнение условий коллективного договора согласно ст. 412 КУоАП на руководителя предприятия или на председателя профкома (если профком виновен в нарушении условий коллективного договора), или иного уполномоченного трудовым коллективом органа, или представителя трудового коллектива налагается штраф в размере от 50 до 100 не облагаемых налогом минимумов доходов граждан.
-
- Ученик
- Повідомлень: 4
- З нами з: 23 грудня 2011, 04:07
- Подякували: 1 раз
Скажите, пожалуйста, а каким образом они сверяли отпуска по карточкам с реальными?#smile3#офигевшая писав:.....и все отпуска на карточках сверяли с реальными, да и вообще - гады!
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2373
- З нами з: 30 вересня 2011, 01:43
- Дякував (ла): 7078 разів
- Подякували: 1728 разів
В мене дивились по особовим карточкам, там вказана дата прийому, потім відмітки коли працівник пішов у відпустку, за який відпрацьований період у на скільки днів, звіряли з наказами, чи вірно обчислені відускні.Reanimated писав:Скажите, пожалуйста, а каким образом они сверяли отпуска по карточкам с реальными?#smile3#офигевшая писав:.....и все отпуска на карточках сверяли с реальными, да и вообще - гады!
-
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 12590
- З нами з: 17 грудня 2012, 02:08
- Дякував (ла): 252 рази
- Подякували: 4095 разів
Бессрочноksyunya писав:Подскажите, кто знает - за какой период времени "трудовики" имеют право проверять?
-
- Ученик
- Повідомлень: 4
- З нами з: 23 грудня 2011, 04:07
- Подякували: 1 раз
спасибо#smile3#LyudMila76 писав:В мене дивились по особовим карточкам, там вказана дата прийому, потім відмітки коли працівник пішов у відпустку, за який відпрацьований період у на скільки днів, звіряли з наказами, чи вірно обчислені відускні.Reanimated писав:Скажите, пожалуйста, а каким образом они сверяли отпуска по карточкам с реальными?#smile3#офигевшая писав:.....и все отпуска на карточках сверяли с реальными, да и вообще - гады!
-
- Профи
- Повідомлень: 31
- З нами з: 13 лютого 2012, 07:04
- Дякував (ла): 138 разів
- Подякували: 34 рази
Предприятие проверяло Управления труда и соц. защиты населения на предмет соблюдения трудового законодательства, по итогам проверки была составлена справка, в которой указаны выявленные недостатки. Также в справке написано о том, что предприятие в месячный срок обязано в письменном виде сообщить об устранении этих недостатков, в случае непредоставления ответа на справку, материалы передаются в прокуратуру и инспекцию по труду. Вопрос - обязано ли предприятие отвечать на данную справку согласно закон-ва и вообще какие полномочия имеет упраление труда в плане проверок и наложения штрафов. Пожалуйста помогите, если можно ссылки на закон-во. Заранее всем благодарна!