Оплачений штраф за директора
-
svitlass
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2862
- З нами з: 12 серпня 2011, 02:22
- Дякував (ла): 252 рази
- Подякували: 1128 разів
відношу на 949, одночасно зі сплатою штрафу плачу ПДФО (штраф збільшую на коеф), в 1-ДФ показую, як додаткове благоscs писав:Підприємство оплатило штраф за директора,який був нарахований на дир. про порушення митних правил.Як мені це відобразити у бухобліку?
-
Zolter1984
- Высший разум
- Повідомлень: 738
- З нами з: 21 серпня 2013, 07:15
- Дякував (ла): 58 разів
- Подякували: 295 разів
Для штрафов есть счет 948.svitlass писав:відношу на 949, одночасно зі сплатою штрафу плачу ПДФО (штраф збільшую на коеф), в 1-ДФ показую, як додаткове благоscs писав:Підприємство оплатило штраф за директора,який був нарахований на дир. про порушення митних правил.Як мені це відобразити у бухобліку?
-
svitlass
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2862
- З нами з: 12 серпня 2011, 02:22
- Дякував (ла): 252 рази
- Подякували: 1128 разів
але це не штраф п/п, а штраф фіз особиZolter1984 писав:Для штрафов есть счет 948.svitlass писав:відношу на 949, одночасно зі сплатою штрафу плачу ПДФО (штраф збільшую на коеф), в 1-ДФ показую, як додаткове благоscs писав:Підприємство оплатило штраф за директора,який був нарахований на дир. про порушення митних правил.Як мені це відобразити у бухобліку?
тому коли п/п сплатило за фіз особу - це дод виплати іє ПДФО
-
Ир4ик
- Акула НКУ
- Повідомлень: 5788
- З нами з: 27 липня 2011, 21:58
- Дякував (ла): 3704 рази
- Подякували: 2325 разів
661-377
377-311
Удерживать из з/пл по заявлению, не более 20% "чистой" з/пл.
377-311
Удерживать из з/пл по заявлению, не более 20% "чистой" з/пл.
Стаття 128. Обмеження розміру відрахувань із заробітної плати
При кожній виплаті заробітної плати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати двадцяти процентів, а у випадках, окремо передбачених законодавством України, - п'ятидесяти процентів заробітної плати, яка належить до виплати працівникові.
При відрахуванні з заробітної плати за кількома виконавчими документами за працівником у всякому разі повинно бути збережено п'ятдесят процентів заробітку.
Обмеження, встановлені частинами першою і другою цієї статті, не поширюються на відрахування із заробітної плати при відбуванні виправних робіт і при стягненні аліментів на неповнолітніх дітей. У цих випадках розмір відрахувань із заробітної плати не може перевищувати сімдесяти відсотків.