Сейчас поищу, где-то был. А приказElisa писав:Оксана, если у вас есть образец протокола, вышлите, пожалуйстаОксана 1 писав:Нужно все равно сделать протокол, а затем приказ о назначенииElisa писав:Единственный Учредитель ООО (100%) - он же директор.
Протокола собрания учредителей нет. Какой приказ должен быть о его назначении?
s.kosmetika@yandex.ru.
Директор - он уже учредитель.
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2347
- З нами з: 16 червня 2011, 02:10
- Дякував (ла): 98 разів
- Подякували: 644 рази
Добрый день,подскажите,как поступить.на предприятии числится директор (по совместительству),он же учредитель,деятельности нет.Что нужно сделать чтоб не платить ему з/п,какие нужны документы для этого?Спасибо.
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2347
- З нами з: 16 червня 2011, 02:10
- Дякував (ла): 98 разів
- Подякували: 644 рази
Уволить как директора (т.к. директор - наемный работник). Доки будет подписывать учредитель. Внести изменения в ДПИ, и наверное у гос.регистратора (нужно уточнить в администрации)nat писав:Добрый день,подскажите,как поступить.на предприятии числится директор (по совместительству),он же учредитель,деятельности нет.Что нужно сделать чтоб не платить ему з/п,какие нужны документы для этого?Спасибо.
В смысле написать заявление об отсутствии деятельности в ДПИ и ПФ?еще вопрос,директор сам себя увольняет или по решению учредителей(директор соучредитель)?спасибо.Оксана 1 писав:Уволить как директора (т.к. директор - наемный работник). Доки будет подписывать учредитель. Внести изменения в ДПИ, и наверное у гос.регистратора (нужно уточнить в администрации)nat писав:Добрый день,подскажите,как поступить.на предприятии числится директор (по совместительству),он же учредитель,деятельности нет.Что нужно сделать чтоб не платить ему з/п,какие нужны документы для этого?Спасибо.
-
- Гений
- Повідомлень: 455
- З нами з: 13 липня 2011, 02:14
- Дякував (ла): 30 разів
- Подякували: 8 разів
Бал случай вызывали в налоговую и требовали объяснительную,у Вас большой товарооборот,а кто у Вас работает,тоже кроме директора никого не было.shinna писав:Сказано же, предприятие ведет деятельность и платит регулярно единый налог. Как можно писать в пенсионный, что деятельность не ведется? Чтобы спать спокойно, я начисляла бы зарплату директору, если больше никто не числится, хотя бы минимальную.Elisa писав:В принципе нельзя. Но в моей практике было такое - директор сказал и все, без обсуждения.tatsya77 писав:Предприятие на едином налоге 10%. В штате только директор - он же учредитель (действующий ФОП на едином). Услышала, что зарплату ему можно не начислять, налоги с нее не платить, ну и саму зарплату не выплачивать. Кто сталкивался? Неужели такое возможно, если предприятие ведет деятельность и платит регулярно единый налог?
Написали письмо в ПФ о том, что деятельность не ведется и на протяжении года зарплата учредителю-директору не начислялась и естественно не платилась.
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2347
- З нами з: 16 червня 2011, 02:10
- Дякував (ла): 98 разів
- Подякували: 644 рази
Если на должность руководителя назначался по решению собрания учредителей, то руководитель должен предупредить в письменном виде собрание учредителей, а заявление написать на имя председателя собрания, которым такой руководитель назначался.nat писав:В смысле написать заявление об отсутствии деятельности в ДПИ и ПФ?еще вопрос,директор сам себя увольняет или по решению учредителей(директор соучредитель)?спасибо.Оксана 1 писав:Уволить как директора (т.к. директор - наемный работник). Доки будет подписывать учредитель. Внести изменения в ДПИ, и наверное у гос.регистратора (нужно уточнить в администрации)nat писав:Добрый день,подскажите,как поступить.на предприятии числится директор (по совместительству),он же учредитель,деятельности нет.Что нужно сделать чтоб не платить ему з/п,какие нужны документы для этого?Спасибо.
Заявление
Прошу освободить меня от должности директора ООО "Х" с 01.10.2011 по собственному желанию или по договоренности сторон.
Сообщаю, что все дела, в т.ч. оригиналы уч.документов, печати, штампы предприятия, свидетельства и т.д. будут переданы председателю собрания в течении 14 дней со дня написания этого заявления.
Подпись директора.
Составляется или решение, или протокол собрания учредителей.
Затем приказ
Считать меня уволенным с занимаемой должности по собственному желанию с-но ст.38 (по договоренности сторон п. 1 ст. 36) КЗоТ.
Основание: Заявление ФИО, Протокол...
30.09.11 Подпись Директор.
В ДПИ форма 1ОПП, приказ на увольнение директора, и на счет 4ОПП уточните в налоговой
В ПФУ можно заявление написать, чтобы отчеты не сдавать, что хоз.деят. не ведется, з/п не начисляется.