Подскажите, пожалуйста, по какому алгоритму расчитывается НДФЛ с зарплаты за 1 половину месяца
1. (Сумма зарплаты за 1 пол. мес - ЕСВ 3,6 %)*15 % или
2. Сумма зарплаты за 1 пол. мес *15 %
так как будут разные суммы НДФЛ
Просто где-то читала, что по первому варианту облагается только месячный доход.
Аванс или з/плата за первую и вторую половину месяца.
-
- Высший разум
- Повідомлень: 604
- З нами з: 16 грудня 2011, 02:31
- Дякував (ла): 40 разів
- Подякували: 152 рази
ВБО № 105 від 17.11.2010дакота писав:Подскажите, пожалуйста, по какому алгоритму расчитывается НДФЛ с зарплаты за 1 половину месяца
1. (Сумма зарплаты за 1 пол. мес - ЕСВ 3,6 %)*15 % или
2. Сумма зарплаты за 1 пол. мес *15 %
так как будут разные суммы НДФЛ
Просто где-то читала, что по первому варианту облагается только месячный доход.
сума з/п 1 пол. міс. х на коєф. 1,176471 х15% так рекомендують #rtfm#
-
- Мастер
- Повідомлень: 52
- З нами з: 06 жовтня 2012, 00:39
- Дякував (ла): 7 разів
- Подякували: 34 рази
-
- Мудрец
- Повідомлень: 104
- З нами з: 13 лютого 2012, 03:00
- Дякував (ла): 71 раз
- Подякували: 32 рази
Ну это, я так понимаю, если бы мы выплачивали к примеру 1000 грн. "на руки", то чтоб посчитать какую сумму НДФЛ необходимо уплатить с этой суммы раститываем от обратного 1000*1,176471*15 = 176,47 ндфл.Автошкола писав:ВБО № 105 від 17.11.2010дакота писав:Подскажите, пожалуйста, по какому алгоритму расчитывается НДФЛ с зарплаты за 1 половину месяца
1. (Сумма зарплаты за 1 пол. мес - ЕСВ 3,6 %)*15 % или
2. Сумма зарплаты за 1 пол. мес *15 %
так как будут разные суммы НДФЛ
Просто где-то читала, что по первому варианту облагается только месячный доход.
сума з/п 1 пол. міс. х на коєф. 1,176471 х15% так рекомендують #rtfm#
а тут начисленная сумма, немного другое
-
- Высший разум
- Повідомлень: 604
- З нами з: 16 грудня 2011, 02:31
- Дякував (ла): 40 разів
- Подякували: 152 рази
Це рекомендації , а взагалі суму з/п за 1 половину х 15%дакота писав:Ну это, я так понимаю, если бы мы выплачивали к примеру 1000 грн. "на руки", то чтоб посчитать какую сумму НДФЛ необходимо уплатить с этой суммы раститываем от обратного 1000*1,176471*15 = 176,47 ндфл.Автошкола писав:ВБО № 105 від 17.11.2010дакота писав:Подскажите, пожалуйста, по какому алгоритму расчитывается НДФЛ с зарплаты за 1 половину месяца
1. (Сумма зарплаты за 1 пол. мес - ЕСВ 3,6 %)*15 % или
2. Сумма зарплаты за 1 пол. мес *15 %
так как будут разные суммы НДФЛ
Просто где-то читала, что по первому варианту облагается только месячный доход.
сума з/п 1 пол. міс. х на коєф. 1,176471 х15% так рекомендують #rtfm#
а тут начисленная сумма, немного другое
-
- Мудрец
- Повідомлень: 104
- З нами з: 13 лютого 2012, 03:00
- Дякував (ла): 71 раз
- Подякували: 32 рази
Есть еще такая консультация по этому вопросу, но, из нее, как всегда, все предельно ясно#smile3#
Как расчитывать НДФЛ при выплате аванса
11:06:2012 г.
Чи потрібно при виплаті авансу одночасно нараховувати та перераховувати в бюджет ПДФО та чи необхідно для визначення бази для нарахування ПДФО зменшувати суму авансу на єдиний соціальний внесок?
Відповідь: Відповідно до ст. 24 Закону України від 24 березня 1995 року №108/95-ВР «Про оплату праці» заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
Згідно з п.п.168.1.2 п.168.1 ст.168 Податкового кодексу України від 2 грудня 2010 року податок сплачується (перераховується) до бюджету під час виплати оподатковуваного доходу єдиним платіжним документом. Банки приймають платіжні документи на виплату доходу лише за умови одночасного подання розрахункового документа на перерахування цього податку до бюджету.
Згідно із п. 164.6 ст. 164 ПКУ під час нарахування доходів у формі заробітної плати база оподаткування визначається як нарахована заробітна плата, зменшена на суму єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, страхових внесків до Накопичувального фонду, а у випадках, передбачених законом, - обов’язкових страхових внесків до недержавного пенсійного фонду, які відповідно до закону сплачуються за рахунок заробітної плати працівника, а також на суму податкової соціальної пільги за її наявності.
Таким чином, при виплаті заробітної плати (авансу) податок на доходи фізичних осіб перераховується до бюджету за першу половину місяця. Але алгоритм розрахунку податку (з застосуванням ставок 15% та 17%, та податкова соціальна пільга) не застосовується.
ДПІ у Печерському районі м.Києва
Как расчитывать НДФЛ при выплате аванса
11:06:2012 г.
Чи потрібно при виплаті авансу одночасно нараховувати та перераховувати в бюджет ПДФО та чи необхідно для визначення бази для нарахування ПДФО зменшувати суму авансу на єдиний соціальний внесок?
Відповідь: Відповідно до ст. 24 Закону України від 24 березня 1995 року №108/95-ВР «Про оплату праці» заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
Згідно з п.п.168.1.2 п.168.1 ст.168 Податкового кодексу України від 2 грудня 2010 року податок сплачується (перераховується) до бюджету під час виплати оподатковуваного доходу єдиним платіжним документом. Банки приймають платіжні документи на виплату доходу лише за умови одночасного подання розрахункового документа на перерахування цього податку до бюджету.
Згідно із п. 164.6 ст. 164 ПКУ під час нарахування доходів у формі заробітної плати база оподаткування визначається як нарахована заробітна плата, зменшена на суму єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, страхових внесків до Накопичувального фонду, а у випадках, передбачених законом, - обов’язкових страхових внесків до недержавного пенсійного фонду, які відповідно до закону сплачуються за рахунок заробітної плати працівника, а також на суму податкової соціальної пільги за її наявності.
Таким чином, при виплаті заробітної плати (авансу) податок на доходи фізичних осіб перераховується до бюджету за першу половину місяця. Але алгоритм розрахунку податку (з застосуванням ставок 15% та 17%, та податкова соціальна пільга) не застосовується.
ДПІ у Печерському районі м.Києва
-
- Знаток
- Повідомлень: 19
- З нами з: 25 грудня 2012, 05:57
- Дякував (ла): 12 разів
- Подякували: 1 раз
Вопрос о зарплатной карточке.
На форуме прочитала, что при перечислении ЗП сотрудников на карточки надо распечатать
ведомость из клиент-банка, которую должны подписать дир. и главбух.
Может кто-нибудь дать ссылку на нормативный док-т. Или консультацию.
На форуме прочитала, что при перечислении ЗП сотрудников на карточки надо распечатать
ведомость из клиент-банка, которую должны подписать дир. и главбух.
Может кто-нибудь дать ссылку на нормативный док-т. Или консультацию.
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 6691
- З нами з: 16 лютого 2011, 01:48
- Дякував (ла): 11443 рази
- Подякували: 8955 разів
Я думаю, что здесь не нужно нормативного акта.украинка писав:Вопрос о зарплатной карточке.
На форуме прочитала, что при перечислении ЗП сотрудников на карточки надо распечатать
ведомость из клиент-банка, которую должны подписать дир. и главбух.
Может кто-нибудь дать ссылку на нормативный док-т. Или консультацию.
Ведомость из клиент-банка подтверждает выплату зарплаты по сотрудникам.
Можно еще и штамп банка поставить для надежности, мало ли какие сотрудники бывают.
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 6691
- З нами з: 16 лютого 2011, 01:48
- Дякував (ла): 11443 рази
- Подякували: 8955 разів
Вы понимаете так, как вам хочется понимать.украинка писав:Спасибо. Ваш ответ я понимаю так: распечатывать не обязательно. Если только подстраховаться от возможных претензий работников?
Я считаю, что ведомости, как первичный документ, подтверждающий выплату зарплаты, распечатывать нужно.