= БОЛЬНИЧНЫЕ: порядок, оформление, учет =

Бюгюльмэ
Акула НКУ
Акула НКУ
Повідомлень: 7904
З нами з: 03 листопада 2011, 03:49
Дякував (ла): 2170 разів
Подякували: 4361 раз

Повідомлення Бюгюльмэ »

В журнале ВОБУ 106 - 2011 всё есть.
Дайте электронку, сброшу журнал.
Ещё здесь найдёте про больничные
http://buhgalter911.com/yaf/yaf_postst10334.aspx

чта
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 151
З нами з: 05 червня 2012, 02:58
Дякував (ла): 36 разів
Подякували: 20 разів

Повідомлення чта »

А можна, если выплата зарплаты проводится иолько один раз, перечислять больничные полнлй сумой работнику, а удержания проводить из сумы зарплаты?
И если можно, то на основании чего (документ от Фсс , инструкция, прочее..)

Автошкола
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 604
З нами з: 16 грудня 2011, 02:31
Дякував (ла): 40 разів
Подякували: 152 рази

Повідомлення Автошкола »

чта писав:А можна, если выплата зарплаты проводится иолько один раз, перечислять больничные полнлй сумой работнику, а удержания проводить из сумы зарплаты?
И если можно, то на основании чего (документ от Фсс , инструкция, прочее..)
Лікарняні перші 5 днів за рахунок підприєства, а остані за рахунок фонду
який перерахує Вам лікарняніна інший розрахунковий рахунок, тому так не можна.

чта
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 151
З нами з: 05 червня 2012, 02:58
Дякував (ла): 36 разів
Подякували: 20 разів

Повідомлення чта »

Автошкола писав:
чта писав:А можна, если выплата зарплаты проводится иолько один раз, перечислять больничные полнлй сумой работнику, а удержания проводить из сумы зарплаты?
И если можно, то на основании чего (документ от Фсс , инструкция, прочее..)
Лікарняні перші 5 днів за рахунок підприєства, а остані за рахунок фонду
який перерахує Вам лікарняніна інший розрахунковий рахунок, тому так не можна.
Я не о том.

Начисляем зарплату 1000 грн
начисляем больнич 100 грн
Мы получаем на спецсчет сумму 100 грн

И вот я хочу чтоб не делать лишних платежек по перечислениям, больн 100 грн полностью перечислять рабочему, а из зарплаты удерживать все 6
1000-3,6%,15% + 100-2%,15%
Можна ли так, а если да то на каком основании.

Автошкола
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 604
З нами з: 16 грудня 2011, 02:31
Дякував (ла): 40 разів
Подякували: 152 рази

Повідомлення Автошкола »

чта писав:
Автошкола писав:
чта писав:А можна, если выплата зарплаты проводится иолько один раз, перечислять больничные полнлй сумой работнику, а удержания проводить из сумы зарплаты?
И если можно, то на основании чего (документ от Фсс , инструкция, прочее..)
Лікарняні перші 5 днів за рахунок підприєства, а остані за рахунок фонду
який перерахує Вам лікарняніна інший розрахунковий рахунок, тому так не можна.
Я не о том.

Начисляем зарплату 1000 грн
начисляем больнич 100 грн
Мы получаем на спецсчет сумму 100 грн

И вот я хочу чтоб не делать лишних платежек по перечислениям, больн 100 грн полностью перечислять рабочему, а из зарплаты удерживать все 6
1000-3,6%,15% + 100-2%,15%
Можна ли так, а если да то на каком основании.
Ні Ви повині із л/л утримати і ЄСВ і 15%, коли будете подавати заявку до ФСС там буде все видно.....#rtfm#

margadon
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 810
З нами з: 26 березня 2012, 23:45
Дякував (ла): 600 разів
Подякували: 239 разів

Повідомлення margadon »

Может кому-то нужно:
Вчера была проверка ФСС ТВП (соц. страх)проверяли 2010-2012:
1.Правильность начисление и удержание 2010 года , смотрела дату выплаты з/пл и соц. внесков (сроки);
2. Путевки
3.Больничные
4.Подарки...Попалась на подарках:выдала в декабре 2012 г. подарки декретчице, которая с 19.11.2012 - в отпуске до 4 лет.( у нее двое деток-:5 лет и 3 года и 1 месяц), Обидно, что все хорошо , а я не знала что нельзя ей их выдавать...но и штраф соответственно: сумма подарков +50% от этой суммы + 136 Админ. штраф ...обидно не за штраф в 200 грн. ...дело в проверяющей - какая она была рада, что я так облажалась...ты что, выдала подарки за госденьги !!!!! женщине, у которой к стати, лежит на предприятии трудовая...чувствую себя врагом народа :), но увы.... Я действительно не знала, что у нас есть такой закон, о том что, ей не положено подарочки. Так что пишу что б знали, кто там еще не знает.

MASANDRA
Мыслитель
Мыслитель
Повідомлень: 91
З нами з: 23 листопада 2011, 03:55
Дякував (ла): 50 разів
Подякували: 1 раз

Повідомлення MASANDRA »

Подскажите, пожалуйста, у меня была декретчица. И вышла она на работу 10 декабря (отпуск закончился). Теперь принесла больничный. Какие суммы брать для рассчета средней?
ЗП за декабрь + зп за январь?
Вопрос за декабрь, она не полностью отработала... но она же была в отпуске.. и по смыслу должны ей включать этот период в рассчет. Помогите, пожалуйста

svitlass
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 2862
З нами з: 12 серпня 2011, 05:22
Дякував (ла): 252 рази
Подякували: 1128 разів

Повідомлення svitlass »

MASANDRA писав:Подскажите, пожалуйста, у меня была декретчица. И вышла она на работу 10 декабря (отпуск закончился). Теперь принесла больничный. Какие суммы брать для рассчета средней?
ЗП за декабрь + зп за январь?
Вопрос за декабрь, она не полностью отработала... но она же была в отпуске.. и по смыслу должны ей включать этот период в рассчет. Помогите, пожалуйста
грудень+ січень/факт відпрац дні
лікарняний - лютий, так?

MASANDRA
Мыслитель
Мыслитель
Повідомлень: 91
З нами з: 23 листопада 2011, 03:55
Дякував (ла): 50 разів
Подякували: 1 раз

Повідомлення MASANDRA »

Да, за февраль.
Спасибо!

Lina1111
ЗнатокЗнаток
Повідомлень: 25
З нами з: 11 лютого 2013, 06:57
Дякував (ла): 2 рази
Подякували: 2 рази

Повідомлення Lina1111 »

Подскажите, пожалуйста, длительный больничный лист, код М51-1 (операция на позвоночнике) нужно ли ЛКК?

Відповісти

Повернутись до “Лікарняні”