Додаток 3 в несч. случай

ФСС з ТВП, ФСС на випадок безробіття, ФСС від нещасного випадку на виробництві, Фонд соц. захисту інвалідів
2510
ЗнатокЗнаток
Повідомлень: 29
З нами з: 06 грудня 2013, 15:59
Дякував (ла): 29 разів
Подякували: 2 рази

Повідомлення 2510 »

Спасибо. Т.е., если у ФОПа 1 наемный работник, то в отчете показывать численност - 2?

Аватар користувача
Popen
Гигант Мысли
Гигант Мысли
Повідомлень: 18795
З нами з: 20 травня 2011, 00:41
Звідки: Україна, м.Харків
Дякував (ла): 2052 рази
Подякували: 10346 разів

Повідомлення Popen »

2510 писав:Спасибо. Т.е., если у ФОПа 1 наемный работник, то в отчете показывать численност - 2?
1 работник - это 1 (один) работник: не 2(два) и даже не 1.5(полтора)!!! #g_crazy# Сам ФОП тут ни при чём!!!

Лилия-НИКА
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 3873
З нами з: 08 серпня 2011, 10:16
Дякував (ла): 968 разів
Подякували: 2125 разів

Повідомлення Лилия-НИКА »

Вероніка писав:
Бюгюльмэ писав:С описью и уведомлением. Иначе как Вы докажете, что посылали именно отчет (без описи) и что Фонд его получил (без уведомления)?
В инструкции нет ничего насчёт обратного уведомления, как это налоговики требуют. Проблема в том ,что некуда направлять уведомление: предприятие абон. ящик не арендует, а по офисам почтальоны не носят.
- есть постанова КМУ об отправке отчетов по почте. Их нужно отправлять в налоговую ценным и с описью вложений, но это же Фонд соцстраха - можете просто рекоменд.письмом с уведомлением.
Вы можете на конверте указать обратный адрес - юрадрес фирмы, а на уведомлении указать ФИО и его адрес - любой другой адрес (отличный от адреса фирмы, к примеру домашний адрес дира или учредителя)

Работница
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 523
З нами з: 03 грудня 2013, 13:49
Дякував (ла): 708 разів
Подякували: 318 разів

Повідомлення Работница »

2510 писав:Подскажите, пожалуйста, а по ФОПу
1.отображать выручку от реализации за год
2.если один наемный работник и два вида деятельности, то как распределить численность?
3.включать ли в численность самого ФОПа?
Ставить КВЕД тот, по которорому наем. Если же этот наемный работает по двум КВЕДам. то ставьте его туда, где объем реализации больше.
ФОП в численность не включается, он не застрахован в этом Фонде. Он работодатель.

buhgalter Tanya
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 934
З нами з: 07 вересня 2011, 11:08
Дякував (ла): 1255 разів
Подякували: 515 разів

Повідомлення buhgalter Tanya »

Подскажите, как быть: при распределении объема реализ продукции по кведам -% больше не от основного вида деятельности (там и процент чуть выше). Так вот, директор не хочет менять класс риска, платить больше ЕСВ и т.д. и сдать отчет «липовый», так как в этом году будем работать только по основному КВЕДу. Посоветуйте, что делать???

Аватар користувача
Popen
Гигант Мысли
Гигант Мысли
Повідомлень: 18795
З нами з: 20 травня 2011, 00:41
Звідки: Україна, м.Харків
Дякував (ла): 2052 рази
Подякували: 10346 разів

Повідомлення Popen »

buhgalter Tanya писав:Подскажите, как быть: при распределении объема реализ продукции по кведам -% больше не от основного вида деятельности (там и процент чуть выше). Так вот, директор не хочет менять класс риска, платить больше ЕСВ и т.д. и сдать отчет «липовый», так как в этом году будем работать только по основному КВЕДу. Посоветуйте, что делать???
Не морочьте голову ни себе, ни фонду, а поступайте, как говорит дир... При уменьшении класса риска - обязательная проверка. Оно вам надо?

Работница
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 523
З нами з: 03 грудня 2013, 13:49
Дякував (ла): 708 разів
Подякували: 318 разів

Повідомлення Работница »

buhgalter Tanya писав:Подскажите, как быть: при распределении объема реализ продукции по кведам -% больше не от основного вида деятельности (там и процент чуть выше). Так вот, директор не хочет менять класс риска, платить больше ЕСВ и т.д. и сдать отчет «липовый», так как в этом году будем работать только по основному КВЕДу. Посоветуйте, что делать???
Основной вид деятельности с прошлого года не по объему реализации, а по численности. Там, где больше людей, тот КВЕД и основной.

SevaL
ПрофиПрофи
Повідомлень: 36
З нами з: 03 квітня 2013, 00:43
Дякував (ла): 7 разів
Подякували: 22 рази

Повідомлення SevaL »

Добрый день! Посоветуйте, а если дохода за весь год не было( предприятие готовилось к ликвидации, а теперь передумало!)как заполнять этот отчет?

Работница
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 523
З нами з: 03 грудня 2013, 13:49
Дякував (ла): 708 разів
Подякували: 318 разів

Повідомлення Работница »

SevaL писав:Добрый день! Посоветуйте, а если дохода за весь год не было( предприятие готовилось к ликвидации, а теперь передумало!)как заполнять этот отчет?
Ставите количество штатных работников, а в 5 графе прочерк.

buhgalter Tanya
Высший разум
Высший разум
Повідомлень: 934
З нами з: 07 вересня 2011, 11:08
Дякував (ла): 1255 разів
Подякували: 515 разів

Повідомлення buhgalter Tanya »

Работница писав:
buhgalter Tanya писав:Подскажите, как быть: при распределении объема реализ продукции по кведам -% больше не от основного вида деятельности (там и процент чуть выше). Так вот, директор не хочет менять класс риска, платить больше ЕСВ и т.д. и сдать отчет «липовый», так как в этом году будем работать только по основному КВЕДу. Посоветуйте, что делать???
Основной вид деятельности с прошлого года не по объему реализации, а по численности. Там, где больше людей, тот КВЕД и основной.
Очень я сомневаюсь,если покажу по основному виду д-ти(где %меньше) объем 50т.грн. и численность 5 чел
А по не основному (%больше) объем 100т.грн. и численность 10чел, то меня не заставят менять класс риска......

Відповісти

Повернутись до “Фонди соціального страхування”