Только один приказ об увольнении. На основании его бухгалтерия делает окончательный расчет.Victoria ♥♥♥ писав:Добрый день! Подскажите, пожалуйста, при увольнении какие приказы необходимо сделать? на компенсацию за неиспользованный отпуск нужно?
Кадровый вопрос
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 4773
- З нами з: 19 квітня 2011, 05:55
- Дякував (ла): 876 разів
- Подякували: 3172 рази
-
- Гений
- Повідомлень: 390
- З нами з: 20 лютого 2013, 02:33
- Дякував (ла): 140 разів
- Подякували: 10 разів
а в приказе надо прописать о компенсации????shinna писав:Только один приказ об увольнении. На основании его бухгалтерия делает окончательный расчет.Victoria ♥♥♥ писав:Добрый день! Подскажите, пожалуйста, при увольнении какие приказы необходимо сделать? на компенсацию за неиспользованный отпуск нужно?
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 5788
- З нами з: 28 липня 2011, 00:58
- Дякував (ла): 3704 рази
- Подякували: 2325 разів
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 4773
- З нами з: 19 квітня 2011, 05:55
- Дякував (ла): 876 разів
- Подякували: 3172 рази
Не нужно писать о компенсации, это и так понятно, что если человек увольняется, то должен быть полный окончательный расчет и компенсация. Вы же не пишете в приказе, что нужно запись в трудовую книжку сделать об увольнении, т.к. это закономерно.Victoria ♥♥♥ писав:а в приказе надо прописать о компенсации????shinna писав:Только один приказ об увольнении. На основании его бухгалтерия делает окончательный расчет.Victoria ♥♥♥ писав:Добрый день! Подскажите, пожалуйста, при увольнении какие приказы необходимо сделать? на компенсацию за неиспользованный отпуск нужно?
-
- Гений
- Повідомлень: 390
- З нами з: 20 лютого 2013, 02:33
- Дякував (ла): 140 разів
- Подякували: 10 разів
спасибоshinna писав:Не нужно писать о компенсации, это и так понятно, что если человек увольняется, то должен быть полный окончательный расчет и компенсация. Вы же не пишете в приказе, что нужно запись в трудовую книжку сделать об увольнении, т.к. это закономерно.Victoria ♥♥♥ писав:а в приказе надо прописать о компенсации????shinna писав: Только один приказ об увольнении. На основании его бухгалтерия делает окончательный расчет.