Отчет по ЕСВ
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1571
- З нами з: 22 грудня 2011, 03:12
- Дякував (ла): 724 рази
- Подякували: 44 рази
Скажите, если у меня с апреля месяца директор (учредитель работает на безоплатной основе, как мне то отобразить в отчете по ЕСВ за апрель??
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 6868
- З нами з: 03 жовтня 2012, 07:09
- Дякував (ла): 3428 разів
- Подякували: 2781 раз
вы его ни как и непокажете если не было начислений. Сдавайте или пустой отчет или несите письмо с копией приказа на возложение обязанностей директора на учредителя в ПФУ ( в зависимости от требований вашего ПФУ)marinna_90 писав:Скажите, если у меня с апреля месяца директор (учредитель работает на безоплатной основе, как мне то отобразить в отчете по ЕСВ за апрель??
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1571
- З нами з: 22 грудня 2011, 03:12
- Дякував (ла): 724 рази
- Подякували: 44 рази
так еще 3 человека осталось.. То есть просто не показывать учредителя?Люлик писав:вы его ни как и непокажете если не было начислений. Сдавайте или пустой отчет или несите письмо с копией приказа на возложение обязанностей директора на учредителя в ПФУ ( в зависимости от требований вашего ПФУ)marinna_90 писав:Скажите, если у меня с апреля месяца директор (учредитель работает на безоплатной основе, как мне то отобразить в отчете по ЕСВ за апрель??
Скажите а если увольняешь чел ,надо пометку делать в графе створення нового места и вопрос что сейчас уже нет статьи по собственному желанию а то что-то я ее не вижу ее в таб 5
-
- Просвещенный
- Повідомлень: 171
- З нами з: 19 лютого 2013, 01:35
- Дякував (ла): 7 разів
- Подякували: 136 разів
С 2004 года в Украине введён "страховой стаж" вместо "трудового". Основным отличием там можно назвать фразу: "нет взноса - нет стажа"marinna_90 писав:так еще 3 человека осталось.. То есть просто не показывать учредителя?Люлик писав:вы его ни как и непокажете если не было начислений. Сдавайте или пустой отчет или несите письмо с копией приказа на возложение обязанностей директора на учредителя в ПФУ ( в зависимости от требований вашего ПФУ)marinna_90 писав:Скажите, если у меня с апреля месяца директор (учредитель работает на безоплатной основе, как мне то отобразить в отчете по ЕСВ за апрель??
-
- Просвещенный
- Повідомлень: 171
- З нами з: 19 лютого 2013, 01:35
- Дякував (ла): 7 разів
- Подякували: 136 разів
Создание нового рабочего места через увольнение?:) Вам бы в депутаты:)nik-v писав:Скажите а если увольняешь чел ,надо пометку делать в графе створення нового места
38nik-v писав:и вопрос что сейчас уже нет статьи по собственному желанию а то что-то я ее не вижу ее в таб 5
-
- Просвещенный
- Повідомлень: 171
- З нами з: 19 лютого 2013, 01:35
- Дякував (ла): 7 разів
- Подякували: 136 разів
Порядок 24-1:jvlase писав:Вот у нас была проверка - в итоге я удержала с работника за декабрь часть надбавки, - с каким типом начисления мне это показывать? и надо ставить сумму с минусом?
Якщо нарахування заробітної плати здійснюється за попередній період, зокрема у зв’язку з уточненням кількості відпрацьованого часу, виявленням помилок, суми донарахованої заробітної плати включаються до заробітної плати місяця, у якому були здійснені такі донарахування.
Добрый день подскажите как отразить в таб 6 компенсацию за неиспользованный отпуск если чел был уволен в марте а начисление сделали а апреле (тип нарухувань ,ознака даходу ,и если чел уже уволен что писать в графе сколько дней в трудовых отношениях(если не писать выдает ошибку))Спасибо
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2373
- З нами з: 30 вересня 2011, 01:43
- Дякував (ла): 7078 разів
- Подякували: 1728 разів
А Ви не правильно зробили, по звільненим працівникам нарахувань на фонд заробітної плати і утримань не буде. Робіть по цьому працівнику за березень (початкову, скасовуючу) компенсацію і сплачуйте ЄСВnik-v писав:Добрый день подскажите как отразить в таб 6 компенсацию за неиспользованный отпуск если чел был уволен в марте а начисление сделали а апреле (тип нарухувань ,ознака даходу ,и если чел уже уволен что писать в графе сколько дней в трудовых отношениях(если не писать выдает ошибку))Спасибо
-
- Высший разум
- Повідомлень: 601
- З нами з: 29 лютого 2012, 08:20
- Дякував (ла): 195 разів
- Подякували: 15 разів
Впевнена, що вже розглядали це питання, але дуже прошу, хто знає, підкажіть: у квітні працівник був на лікарняному і працював. Чи потрібно там, де на лікарняному ставити кількість днів перебування у трудових відносинах? Думаю, що так, але не впевнена.