Лия пишет:
Уважаемые форучане!!!помогите пожалуйста, как правильно считать компенсацию за отпуск???? удержания точно такиеже как с заработной платы????? ничего не изменилось????
И еще вопрос, девочка на работе скоро будет идти в декрет. Я ей хочу компенсацию начислить, при расчете декретных сумма компенсации будет учитываться? Кто что знает??? помогите пожалуйста!!!!
вы не имеете права ей считать компенсацию,т.к. она не увольняется.
Если ест отпуски в этот отпуск входят доп.дни,то за них можете дать компенсацию.
=РОЗРАХУНОК КОМПЕНСАЦІЇ ЗА НЕВИКОРИСТАНУ ВІДПУСТКУ=
-
- Мудрец
- Повідомлень: 147
- З нами з: 01 березня 2012, 03:48
- Дякував (ла): 93 рази
- Подякували: 5 разів
Проверьте пожалуйста правильность начисления компенсации. Сотрудник работал с 02.04.2012 по 25.10.2012 (завтрашним днем увольняем). з/пл 1300 грн в мес.
Сумма з/п 1300*6=7800
Количество дней для расчета отпускных 176 дней(апр.29, май-28,июнь 28, июль 31, авг-30, сент- 30)
Среднедневная з/п=7800/176=44,32
Кол-во дней отпуска 13
Сумма компенсации 44,32*13=576,16
Сумма з/п 1300*6=7800
Количество дней для расчета отпускных 176 дней(апр.29, май-28,июнь 28, июль 31, авг-30, сент- 30)
Среднедневная з/п=7800/176=44,32
Кол-во дней отпуска 13
Сумма компенсации 44,32*13=576,16
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1310
- З нами з: 17 листопада 2011, 07:57
- Дякував (ла): 1353 рази
- Подякували: 936 разів
Апрель в расчете среднедневного заработка не учитываетсяЦветик писав:Проверьте пожалуйста правильность начисления компенсации. Сотрудник работал с 02.04.2012 по 25.10.2012 (завтрашним днем увольняем). з/пл 1300 грн в мес.
Сумма з/п 1300*6=7800
Количество дней для расчета отпускных 176 дней(апр.29, май-28,июнь 28, июль 31, авг-30, сент- 30)
Среднедневная з/п=7800/176=44,32
Кол-во дней отпуска 13
Сумма компенсации 44,32*13=576,16
Працівникові, який пропрацював на підприємстві, в установі, організації менше року, середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за фактичний час роботи, тобто з першого числа місяця після оформлення на роботу до першого числа місяця, в якому надається відпустка або виплачується компенсація за невикористану відпустку.
-
- Мудрец
- Повідомлень: 147
- З нами з: 01 березня 2012, 03:48
- Дякував (ла): 93 рази
- Подякували: 5 разів
я это знаю, но ВОБУ пишет "Дабы месяц учли при исчислении среднего заработка, работник должен быть принят в первый РАБОЧИЙ день месяца". А 02.04.2012 как раз был первым рабочим днем( 01.04. воскресенье). Исходя из прочитанного и посчитала)
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2862
- З нами з: 12 серпня 2011, 05:22
- Дякував (ла): 252 рази
- Подякували: 1128 разів
правильно, можна не отбрасивать апрельЦветик писав:Проверьте пожалуйста правильность начисления компенсации. Сотрудник работал с 02.04.2012 по 25.10.2012 (завтрашним днем увольняем). з/пл 1300 грн в мес.
Сумма з/п 1300*6=7800
Количество дней для расчета отпускных 176 дней(апр.29, май-28,июнь 28, июль 31, авг-30, сент- 30)
Среднедневная з/п=7800/176=44,32
Кол-во дней отпуска 13
Сумма компенсации 44,32*13=576,16
а если учесть то,что в нас мало кто платит компенсацию и никто ее не проверяет - то ви супер
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 7199
- З нами з: 22 червня 2011, 05:34
- Дякував (ла): 1215 разів
- Подякували: 1826 разів
а я всю свою сознательную бухгалтерскую жизнь плачу#blush#svitlass писав:правильно, можна не отбрасивать апрельЦветик писав:Проверьте пожалуйста правильность начисления компенсации. Сотрудник работал с 02.04.2012 по 25.10.2012 (завтрашним днем увольняем). з/пл 1300 грн в мес.
Сумма з/п 1300*6=7800
Количество дней для расчета отпускных 176 дней(апр.29, май-28,июнь 28, июль 31, авг-30, сент- 30)
Среднедневная з/п=7800/176=44,32
Кол-во дней отпуска 13
Сумма компенсации 44,32*13=576,16
а если учесть то,что в нас мало кто платит компенсацию и никто ее не проверяет - то ви супер
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 7199
- З нами з: 22 червня 2011, 05:34
- Дякував (ла): 1215 разів
- Подякували: 1826 разів
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 7199
- З нами з: 22 червня 2011, 05:34
- Дякував (ла): 1215 разів
- Подякували: 1826 разів