Отчет по ЕСВ

[marinesko]

Добрый день. Помогите разобраться.
У декретчицы отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет заканчивается 28.11.13. и этим же днем она увольняется.
В отчете о ЕСВ в таблице 5 ставлю ее с кодом 1 и дату окончания – 28.
В табл. 6 ставлю компенсацию за неиспользованный отпуск - гр. 17, 18, 19.
В табл. 6 в гр. 15 кол-во дней в трудовых отношениях – 0?
Возникли сомнения по гр.15. Я думаю, что надо поставить 0. Но кто-то советовал поставить 28 дней.

считаю что в таблице 5 нужно две записи сделать: одна - окончание отпуска 28 число с кодом 6, вторая - увольнение 28 число с кодом 1.

в таблице 6 в графе 15 - 28 дней, так как она с 1 по 28 число состояла в трудовых отношениях с предприятием

[Виктория Л]

Я вот почему сомневаюсь. Три года я ее (декретчицу) в табл.6 не показывала. И количество дней в к.15 тоже не было. А теперь ставить 28?

[marinesko]

Я вот почему сомневаюсь. Три года я ее (декретчицу) в табл.6 не показывала. И количество дней в к.15 тоже не было. А теперь ставить 28?

Да если работница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 и 6 лет, мы ее не отражаем в таблице 6. Но вот когда она у Вас вышла из отпуска в отчетном месяце и Вы ей начислили компенсацию при увольнении или зар.плату (если продолжает работать после отпуска), то нужно ставить дни в графу 15 , так как трудовые отношения есть в этом месяце )

У разі якщо у звітному періоді жінка вийшла з відпустки по догляду за дитиною до трьох років та їй надано щорічну відпустку в цьому ж звітному періоді, в таблиці 6 відображають особу в одному рядку, в 10 реквізиті проставляють код типу нарахувань 10, в 15 реквізиті – кількість календарних днів перебування у трудових відносинах, що дорівнює кількості календарних днів у звітному місяці (у разі звільнення то кількість днів зазначається до дати звільнення), в реквізитах 16, 17, 18 суми відпускних та суми єдиного внеску.

[Виктория Л]

Огромное спасибо!

[VaVa911]

Четвертый день мучаюсь с отправкой отчета по ЕСВ через айфин. Проблема с очередностью наложения подписей. Уже несколько раз переустанавливала ключи, перезаключала договор. Ничего не помогает, все равно приходит сообщение о том, что нарушена очередность наложения подписей. Написала на айфин - второй день тишина. Истерика уже не за горами
Подскажите что-нибудь умное.

мои недельные танцы с бубном тоже не помогают....с подписями та же фигня....#wall#
поеду в понедельник в налоговую с ключами и на месте буду пытацца сдать#rtfm#

[Vergun Svetlana]

Посоветуйте, как быть в этой ситуации

Женщина с 02.09.2013 по 05.01.2014 (126) в отпуске по беременности и родам
в ноябре выясняются обстоятельства, что нужно дать еще 14 дней отпуска
с 06.01.2014 по 19.01.2014

отправлен отчет
результат обробки:
Попередження Таблиця 6 аркуш 380 рядок 1. Для ЗО Борисенко Наталія Іванівна хххххххххх з кодом категорії 42, 43, 44, 45 відсутній запис в таблиці 5 з категорією особи "5"

разобратся не могу. В таблице 5 я ее подавала в сентябре

[Викомакс]

Это попередження, не обращайте внимание. Машина не понимает: как вы доначисляете больничный, а в табл. 5 ничего нет. Когда закончится декрет, в табл. 5 покажете чило его окончания.

[Vergun Svetlana]

отправлен отчет
результат обробки:
Попередження Таблиця 6 аркуш 380 рядок 1. Для ЗО Борисенко Наталія Іванівна хххххххххх з кодом категорії 42, 43, 44, 45 відсутній запис в таблиці 5 з категорією особи "5"

разобратся не могу. В таблице 5 я ее подавала в сентябре




а что надо было ставить в таблице 6 в графе трудовые отношения?
поставили 14

[marinesko]

а что надо было ставить в таблице 6 в графе трудовые отношения?
поставили 14

графа 15=графа 16= 14 дней

[Света 239]

Где сейчас бланк Пенсионного? Не могу найти в ГНИ и Пенсионный