Оформлення співробітника!

[Nadiy]

Доброго дня.
Підскажіть будь-ласка по такому питанню

працівниця взяла відпустку, потім йде на лікарняний й тоді в декрет
замість неї беруть нового працівника, як мені його правильно оформити, адже її я взяти не можу поки попередній працівник не піде в декрет....
мені підказали що є строковий договір... але мене цікавить як його вірно оформити й чи треба нести в фонд безробіття й в дпі?

повідомляєте податкову у загальному порядку, фонд безробіття не потрібно, строковий договір відрізняється від трудового лише тим,
що у ньому прописують терміни виконання роботи,
роз"яснення читайте тутhttp://pon.org.ua/pravovy-zahyst/2703-strokovij-trudovij-dogovir-osoblivosti-ukladennya.html

[fikssss]

Подскажите пожалуйста такой вопрос,сменили директора ООО с 11.09, а в налоговую не подали "повідомлення", как быть?подать сейчас через Медок?И как в таких случаях штрафов избежать?

[Spok]

Подскажите пожалуйста такой вопрос,сменили директора ООО с 11.09, а в налоговую не подали "повідомлення", как быть?подать сейчас через Медок?И как в таких случаях штрафов избежать?

От регистратора сведения уже в налоговой, хотите 1-ОПП подайте, за что вас штрафовать, да и не умеет этот отдел штрафовать

[fikssss]

Так в том то и дело, что и от регистратора сведения к ним пришли, и 1-ОПП подавала, а сегодня узнала,что надо было еще и уведомление отправлять им, и штрафы за это уведомление не маленькие, и как теперь быть?

[Spok]

Так в том то и дело, что и от регистратора сведения к ним пришли, и 1-ОПП подавала, а сегодня узнала,что надо было еще и уведомление отправлять им, и штрафы за это уведомление не маленькие, и как теперь быть?

У вас прокол о не подачи отчетности о приеме нового сотрудника а не директора, если сотрудник из старых, вопрос снимается сам собой, если новый попробуйте отмазаться, что он принят по совместительству

[Spok]

Добавите в протоколе что приступит к обязанностям с 01.10.15 и подавайте сведения сегодня

[fikssss]

Люди, подскажите еще вопрос, а можно с директором заключить ГПД?

[Наташа_75]

Підскажіть сьогодні 7.10 подала повідомлення в ДПІ, що приняла працівника з 07.10.15 наказ від 06.10.15.
Так можна? Раніше подавала сьогодні на завтра. А це потрібно сьогоднішнім числом.

[Наташа_75]

і квитанція 2 прийшла все нормально. То виходить можна?

[Dfcbkbcf]

плиз подскажите, вот такая вот картина с вытяга по организации
Прізвище, ім'я, по батькові, дата обрання (призначення) осіб, які обираються (призначаються) до органу управління юридичної особи, уповноважених представляти юридичну особу у правовідносинах з третіми особами, або осіб, які мають право вчиняти дії від імені юридичної особи без довіреності, у тому числі підписувати договори та дані про наявність обмежень щодо представництва від імені юридичної особи ****** - керівник з 18.05.2015
Дата та номер запису в Єдиному державному реєстрі про проведення державної реєстрації юридичної особи – у разі, коли державна реєстрація юридичної особи була проведена після набрання чинності Законом України "Про державну реєстрацію юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців" Дата запису: 01.10.2015
могу ли я сделать приказ на основании протокола о принятии директора 31.10.2015 вступающим в обязанности с 01.11.2015
он же директор и учредитель