Отчет по ЕСВ

Питання по ЄСВ
Аватар користувача
Natalenna
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 3251
З нами з: 17 лютого 2014, 14:30
Дякував (ла): 3872 рази
Подякували: 3194 рази

Повідомлення Natalenna »

marinna_90 писав:
Ната2727 писав:
marinna_90 писав:Получается зп будет как обычно, а отпускные забить отдельной строчкой с кодом начислений 10?
да
А кол-во дней в трудовых отношениях и там и там будет 31?
кількість днів ставиться тільки один раз там, де з/п, бо в них програма задвоює. так мені казали
Наше життя встелене граблями (с) Із творів ЗНО
Бухгалтерський облік - це мистецтво

Стрекоза
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 165
З нами з: 11 січня 2013, 07:40
Дякував (ла): 62 рази
Подякували: 56 разів

Повідомлення Стрекоза »

Взрыв мозга уже! #wall# #help# #g_cray2#
Подскажите какой из вариантов правильный при отражении декретного отпуска (с 01.07.2014 по 12.12.2014) ??? Реквізит 15. Кількість днів перебування у трудових /ЦП відносинах протягом календарного звітного місяця???
1)
ЗображенняЗображення
2)
ЗображенняЗображення

И еще вопрос, если у меня 1 внешний совместитель (принят с 12.07.2014) и 1 работник на основном месте работы (НО с 01.07.2014 в отпуске по БиР), то в отчете за июль:
Середньооблікова кількість штатних працівників - 1?
Штатна чисельність працівників - 1?
Кількість застрахованих осіб у звітному періоді - 2?

muravei
ПрофиПрофи
Повідомлень: 43
З нами з: 27 червня 2014, 15:42
Дякував (ла): 15 разів
Подякували: 7 разів

Повідомлення muravei »

Первый вариант. 15 реквизит заполняется обязательно если нету уволеных в табл. 5. В этом месяце сама сдавала с декретом сначала в налоговой сказали не ставить, квитанция пришла что не принят. Только что дозвонилась сказали ставить обязательно.

Стрекоза
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 165
З нами з: 11 січня 2013, 07:40
Дякував (ла): 62 рази
Подякували: 56 разів

Повідомлення Стрекоза »

muravei писав:Первый вариант. 15 реквизит заполняется обязательно если нету уволеных в табл. 5. В этом месяце сама сдавала с декретом сначала в налоговой сказали не ставить, квитанция пришла что не принят. Только что дозвонилась сказали ставить обязательно.
первый вариант смущает тем, что если читать метод.рекомендации/порядок 24-1, то:
"Реквізит 15. Кількість днів перебування у трудових /ЦП відносинах протягом календарного звітного місяця.
...
Реквізит заповнюється одним значенням у одному рядку, що відповідає звітному. За наявності декількох рядків по одній застрахованій особі реквізит 15 зазначається лише в одному, а саме в тому в якому зазначаються дані про суми заробітної плати (за їх наявності).
Реквізит 15 не може зазначатися у звітному місяці за майбутні звітні періоди."

вот я и застряла, как правильно?

marinesko
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 2793
З нами з: 06 липня 2013, 22:58
Дякував (ла): 741 раз
Подякували: 1787 разів

Повідомлення marinesko »

Стрекоза писав:
muravei писав:Первый вариант. 15 реквизит заполняется обязательно если нету уволеных в табл. 5. В этом месяце сама сдавала с декретом сначала в налоговой сказали не ставить, квитанция пришла что не принят. Только что дозвонилась сказали ставить обязательно.
первый вариант смущает тем, что если читать метод.рекомендации/порядок 24-1, то:
"Реквізит 15. Кількість днів перебування у трудових /ЦП відносинах протягом календарного звітного місяця.
...
Реквізит заповнюється одним значенням у одному рядку, що відповідає звітному. За наявності декількох рядків по одній застрахованій особі реквізит 15 зазначається лише в одному, а саме в тому в якому зазначаються дані про суми заробітної плати (за їх наявності).
Реквізит 15 не може зазначатися у звітному місяці за майбутні звітні періоди."

вот я и застряла, как правильно?
а там же дальше, исключение для декретных

Реквізит 15 не може зазначатися у звітному місяці за майбутні та минулі звітні періоди, за виключенням відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами та випадків поновлення на роботі особи за рішенням суду.

Крім того, реквізит 15 заповнюється обов'язково для кодів категорій ЗО – 42, 43, 44, 45, де відображається період перебування ЗО у відпустці у зв'язку з вагітністю та пологами, окремо за кожний відповідний місяць, що припадає на дні відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами.



но я бы поставила в строке декабря гр.15=гр.16= 12 дней на это указывает инструкция

окремо за кожний відповідний місяць, що припадає на дні відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами

Стрекоза
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 165
З нами з: 11 січня 2013, 07:40
Дякував (ла): 62 рази
Подякували: 56 разів

Повідомлення Стрекоза »

marinesko писав: а там же дальше, исключение для декретных
за виключенням відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами та випадків поновлення на роботі особи за рішенням суду.
Крім того, реквізит 15 заповнюється обов'язково для кодів категорій ЗО – 42, 43, 44, 45, де відображається період перебування ЗО у відпустці у зв'язку з вагітністю та пологами, окремо за кожний відповідний місяць, що припадає на дні відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами.


но я бы поставила в строке декабря гр.15=гр.16= 12 дней на это указывает инструкция
ага, а у меня нет этой фразы в рекомендациях (хотя я скачала на сайте ПФУ эти рекомендации неделю назад), у меня только За виключенням випадків поновлення на роботі особи за рішенням суду

так значит с 7 по 11 месяцы рекв.15=рекв16, а в двенадцатом месяце нужно указать рекв.15=рекв.16= 12дней?

Стрекоза
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 165
З нами з: 11 січня 2013, 07:40
Дякував (ла): 62 рази
Подякували: 56 разів

Повідомлення Стрекоза »

а подскажите пожалуйста еще:
если у меня 1 внешний совместитель (принят с 12.07.2014) и 1 работник на основном месте работы (НО с 01.07.2014 в отпуске по БиР), то в отчете за июль:
Середньооблікова кількість штатних працівників - Х ?
Штатна чисельність працівників - Х ?
Кількість застрахованих осіб у звітному періоді - Х ?

Мадам Грицацуева
ЗнатокЗнаток
Повідомлень: 14
З нами з: 19 березня 2014, 11:18
Дякував (ла): 2 рази
Подякували: 1 раз

Повідомлення Мадам Грицацуева »

Нужна помощь, в отчете ЕСВ за прошлый месяц сума удержаний показана больше чем есть, как исправить отчетом этого месяца допущенную ошибку???

marinesko
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 2793
З нами з: 06 липня 2013, 22:58
Дякував (ла): 741 раз
Подякували: 1787 разів

Повідомлення marinesko »

Стрекоза писав:а подскажите пожалуйста еще:
если у меня 1 внешний совместитель (принят с 12.07.2014) и 1 работник на основном месте работы (НО с 01.07.2014 в отпуске по БиР), то в отчете за июль:
Середньооблікова кількість штатних працівників - Х ?
Штатна чисельність працівників - Х ?
Кількість застрахованих осіб у звітному періоді - Х ?
Середньооблікова кількість штатних працівників - 0 (декретчицы сюда не включаются)
Штатна чисельність працівників - 1 (декретчица; я совместителей сюда не ставлю... но это только мое мнение, другие ставят)
Кількість застрахованих осіб у звітному періоді - 2 (декретчица и совместитель)

Стрекоза
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 165
З нами з: 11 січня 2013, 07:40
Дякував (ла): 62 рази
Подякували: 56 разів

Повідомлення Стрекоза »

marinesko писав: Середньооблікова кількість штатних працівників - 0 (декретчицы сюда не включаются)
Штатна чисельність працівників - 1 (декретчица; я совместителей сюда не ставлю... но это только мое мнение, другие ставят)
Кількість застрахованих осіб у звітному періоді - 2 (декретчица и совместитель)
Отправила отчет, пришла вторая квитанция с попередженнями
Попередження Заповніть середньооблікову чисельність штатних працівників облікового складу за звітний період в таблиці 1
Попередження Не заповнено середньооблікову чисельність штатних працівників облікового складу за звітний період в таблиці 1 за умови наявності у колонці «Ознака наявності трудової книжки» таблиці 6 відмітки «Так»

Попередження это же не ошибка, ничего страшного?

Закрито

Повернутись до “Єдиний соціальний внесок”