Больничный по беременности и родам
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1309
- З нами з: 07 серпня 2012, 07:53
- Дякував (ла): 1483 рази
- Подякували: 559 разів
Зарплата военнослужащих и милиции вообще не персонифицируется - для расчета пенсии им персонификация не нужна. И таб. 4 заполняется четырьмя строками: начислено зпл, начислено ЕСВ, удержано ЕСВ, итого. Если вы ее откроете, то там все понятно, что никакую детализацию по зарплате сделать невозможно.
-
- Профи
- Повідомлень: 42
- З нами з: 17 лютого 2013, 12:13
- Дякував (ла): 23 рази
- Подякували: 12 разів
т.е. дод.4 табл.4 для декретчицы (не военнослужащей) заполнять надо?! отразить начисление по Б\Л и соответственно 2% и 33,2%. в 1с звит (Медок) ЕСВ заполняется "автоматом"Счастливая писав:Зарплата военнослужащих и милиции вообще не персонифицируется - для расчета пенсии им персонификация не нужна. И таб. 4 заполняется четырьмя строками: начислено зпл, начислено ЕСВ, удержано ЕСВ, итого. Если вы ее откроете, то там все понятно, что никакую детализацию по зарплате сделать невозможно.
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2793
- З нами з: 06 липня 2013, 22:58
- Дякував (ла): 741 раз
- Подякували: 1787 разів
да, нет же #smile3#Ленок4а писав:т.е. дод.4 табл.4 для декретчицы (не военнослужащей) заполнять надо?! отразить начисление по Б\Л и соответственно 2% и 33,2%. в 1с звит (Медок) ЕСВ заполняется "автоматом"Счастливая писав:Зарплата военнослужащих и милиции вообще не персонифицируется - для расчета пенсии им персонификация не нужна. И таб. 4 заполняется четырьмя строками: начислено зпл, начислено ЕСВ, удержано ЕСВ, итого. Если вы ее откроете, то там все понятно, что никакую детализацию по зарплате сделать невозможно.
-
- Мыслитель
- Повідомлень: 99
- З нами з: 22 березня 2012, 02:59
- Дякував (ла): 12 разів
- Подякували: 1 раз
Хочу продовжити відпустку по догляду за дитиною ще хоча б на пів року. Підскажіть будь-ласка ч я маю право взяти пів року відпустки чи треба брати повністю до 6-ти? Чи збережеться мені пенсійний стаж?
-
- Профи
- Повідомлень: 42
- З нами з: 17 лютого 2013, 12:13
- Дякував (ла): 23 рази
- Подякували: 12 разів
простите - не поняла "чисто русский ответ"))))))) - так ДА или НЕТ? нужно заполнять табл.4?)))))marinesko писав:да, нет же #smile3#Ленок4а писав:т.е. дод.4 табл.4 для декретчицы (не военнослужащей) заполнять надо?! отразить начисление по Б\Л и соответственно 2% и 33,2%. в 1с звит (Медок) ЕСВ заполняется "автоматом"Счастливая писав:Зарплата военнослужащих и милиции вообще не персонифицируется - для расчета пенсии им персонификация не нужна. И таб. 4 заполняется четырьмя строками: начислено зпл, начислено ЕСВ, удержано ЕСВ, итого. Если вы ее откроете, то там все понятно, что никакую детализацию по зарплате сделать невозможно.
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2793
- З нами з: 06 липня 2013, 22:58
- Дякував (ла): 741 раз
- Подякували: 1787 разів
запятая лишняя была #smile3#Ленок4а писав:простите - не поняла "чисто русский ответ"))))))) - так ДА или НЕТ? нужно заполнять табл.4?)))))marinesko писав:да, нет же #smile3#Ленок4а писав: т.е. дод.4 табл.4 для декретчицы (не военнослужащей) заполнять надо?! отразить начисление по Б\Л и соответственно 2% и 33,2%. в 1с звит (Медок) ЕСВ заполняется "автоматом"
таблицу 4 заполнять НЕ надо
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2793
- З нами з: 06 липня 2013, 22:58
- Дякував (ла): 741 раз
- Подякували: 1787 разів
можно продлить отпуск без сохранения зарплаты согласно Закона Об отпусках статья 25 п.3 (если по медицинскому заключению ребенок нуждается в домашнем уходе).Galina_LV писав:Хочу продовжити відпустку по догляду за дитиною ще хоча б на пів року. Підскажіть будь-ласка ч я маю право взяти пів року відпустки чи треба брати повністю до 6-ти? Чи збережеться мені пенсійний стаж?
в страховой стаж этот период не включается, так как ЕСВ платится не будет
-
- Мыслитель
- Повідомлень: 99
- З нами з: 22 березня 2012, 02:59
- Дякував (ла): 12 разів
- Подякували: 1 раз
Вiдпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирiчного вiку та вiдпустка без збереження заробiтної плати (частини третя та шоста статтi 179 цього Кодексу) надаються за заявою жiнки або осiб, зазначених у частинi сьомiй статтi 179 цього Кодексу, повнiстю або частково в межах установленого перiоду та оформляються наказом (розпорядженням) власника або уповноваженого ним органу.
Вiдпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирiчного вiку та вiдпустка без збереження заробiтної плати (частини третя та шоста статтi 179 цього Кодексу) зараховуються як до загального, так i до безперервного стажу роботи i до стажу роботи за спецiальнiстю. Якась розбіжність Між ЗУ"Про відпустки та Кодексом про працю"
Вiдпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирiчного вiку та вiдпустка без збереження заробiтної плати (частини третя та шоста статтi 179 цього Кодексу) зараховуються як до загального, так i до безперервного стажу роботи i до стажу роботи за спецiальнiстю. Якась розбіжність Між ЗУ"Про відпустки та Кодексом про працю"
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2793
- З нами з: 06 липня 2013, 22:58
- Дякував (ла): 741 раз
- Подякували: 1787 разів
в трудовой стаж оба отпуска включаются.Galina_LV писав:Вiдпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирiчного вiку та вiдпустка без збереження заробiтної плати (частини третя та шоста статтi 179 цього Кодексу) надаються за заявою жiнки або осiб, зазначених у частинi сьомiй статтi 179 цього Кодексу, повнiстю або частково в межах установленого перiоду та оформляються наказом (розпорядженням) власника або уповноваженого ним органу.
Вiдпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирiчного вiку та вiдпустка без збереження заробiтної плати (частини третя та шоста статтi 179 цього Кодексу) зараховуються як до загального, так i до безперервного стажу роботи i до стажу роботи за спецiальнiстю. Якась розбіжність Між ЗУ"Про відпустки та Кодексом про працю"
а в страховой стаж включается только тогда когда за работника платится ЕСВ
отпуск до 3 лет включается в страховой стаж, так как государство (собес) начисляет мин.ЕСВ, отражает декретчицу в отчетах и платит ЕСВ. А в период отпуска от 3 до 6 лет - никто ничего не платит, так как этот отпуск за свой счет, без сохранения зарплаты
-
- Гуру
- Повідомлень: 85
- З нами з: 07 травня 2013, 07:59
- Дякував (ла): 31 раз
- Подякували: 20 разів
Подскажите пожалуйста, сотрудник ушел в отпуск (май-июнь)-начисления и выплаты были в мае. С середины июня принесет больничный по беременности и родам. Вопрос: при начислении декретных включать выплаты за май и за июнь(т.к.все начисления сделаны в мае) либо дробить(т.е. войдут только отпускные за май) СПАСИБО.