Продажа тмц сотруднику предприятия

[epr]

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, при продаже каких-то тмц сотруднику, которые принадлежат предприятию, достаточно выписать ПКО или нужно проводить через РРО?

[КамЛ]

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, при продаже каких-то тмц сотруднику, которые принадлежат предприятию, достаточно выписать ПКО или нужно проводить через РРО?

Чтобы избежать двоякого трактования, надо ли РРО или нет, проведите оплату как удержание из зарплаты.

[Орлов]

проведите оплату как удержание из зарплаты.

Кодекс законів про працю України

Стаття 127. Обмеження відрахувань із заробітної плати

Відрахування із заробітної плати можуть провадитись тільки у випадках, передбачених законодавством України.

Відрахування із заробітної плати працівників для покриття їх заборгованості підприємству, установі і організації, де вони працюють, можуть провадитись за наказом (розпорядженням) власника або уповноваженого ним органу:

1) для повернення авансу, виданого в рахунок заробітної плати; для повернення сум, зайво виплачених внаслідок лічильних помилок; для погашення невитраченого і своєчасно не поверненого авансу, виданого на службове відрядження або переведення до іншої місцевості; на господарські потреби, якщо працівник не оспорює підстав і розміру відрахування. У цих випадках власник або уповноважений ним орган вправі видати наказ (розпорядження) про відрахування не пізніше одного місяця з дня закінчення строку, встановленого для повернення авансу, погашення заборгованості або з дня виплати неправильно обчисленої суми;

2) при звільненні працівника до закінчення того робочого року, в рахунок якого він вже одержав відпустку, за невідроблені дні відпустки. Відрахування за ці дні не провадиться, якщо працівник звільняється з роботи з підстав, зазначених в пунктах 3, 5, 6 статті 36 і пунктах 1, 2 і 5 статті 40 цього Кодексу, а також при направленні на навчання та в зв'язку з переходом на пенсію;

3) при відшкодуванні шкоди, завданої з вини працівника підприємству, установі, організації (стаття 136).

[КамЛ]

проведите оплату как удержание из зарплаты.

Кодекс законів про працю України

Конечно же, я имела в виду не удержание в одностороннем порядке. а по заявлению работника. Надеюсь, еще многие помнят, как в далекие 90-ые (да и не только), зарплата выдавалась мукой, крупой, а то и ложками, кастрюлями и т.п. Та же самая аналогичная ситуация.

[Орлов]

Конечно же, я имела в виду не удержание в одностороннем порядке. а по заявлению работника. Надеюсь, еще многие помнят, как в далекие 90-ые (да и не только), зарплата выдавалась мукой, крупой, а то и ложками, кастрюлями и т.п. Та же самая аналогичная ситуация.

Запрещено приблизительно с 1995 года

[КамЛ]

Запрещено приблизительно с 1995 года

Запрета такого не нашла.
А вот из последнего, что нашла: "Продажа товаров в счет зарплаты" https://dtkt.com.ua/show/1bid16631.html
И 1С8 на такие операции "заточена"
И знаю тех, кто иногда такие "действа" совершает сегодня - все спокойно при проверках

[Ольга54878]

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, при продаже каких-то тмц сотруднику, которые принадлежат предприятию, достаточно выписать ПКО или нужно проводить через РРО?

Что значит выписать ПКО? Сотрудник же в кассу не будет вносить деньги, будет взаимозачёт по заявлению работника Кт 661 (задолженность по з/п) и Дт 361 (реализация). С наличностью тут вообще дела не имеем.
Закон о РРО гласит:
розрахункова операція - приймання від покупця готівкових коштів, платіжних карток, платіжних чеків, жетонів тощо за місцем реалізації товарів (послуг), видача готівкових коштів за повернутий покупцем товар (ненадану послугу), а у разі застосування банківської платіжної картки - оформлення відповідного розрахункового документа щодо оплати в безготівковій формі товару (послуги) банком покупця або, у разі повернення товару (відмови від послуги), оформлення розрахункових документів щодо перерахування коштів у банк покупця.
Вроде как приймання наличности или платёжной картки не происходит.

[Popen]

А вот из последнего, что нашла: "Продажа товаров в счет зарплаты" https://dtkt.com.ua/show/1bid16631.html

Не знаток данного вопроса, но свои "5 копеек" вставлю:
1. Не такое уж оно и последнее, а 2015 год...
2. Что-то вертится в памяти какой-то коэффициент, применяемый в таких или в подобных случаях...

[pai]

А вот из последнего, что нашла: "Продажа товаров в счет зарплаты" https://dtkt.com.ua/show/1bid16631.html

Не знаток данного вопроса, но свои "5 копеек" вставлю:
1. Не такое уж оно и последнее, а 2015 год...
2. Что-то вертится в памяти какой-то коэффициент, применяемый в таких или в подобных случаях...

Никакого коэффициента здесь нет, коэффициент возникает в случае дохода в не денежной форме,
а здесь покупка за свои кровные

[Ребекка]

Конечно же, я имела в виду не удержание в одностороннем порядке. а по заявлению работника. Надеюсь, еще многие помнят, как в далекие 90-ые (да и не только), зарплата выдавалась мукой, крупой, а то и ложками, кастрюлями и т.п. Та же самая аналогичная ситуация.

Запрещено приблизительно с 1995 года

в 2000-2005 годах работала в колхозе. Работники постоянно брали что-то в счет зарплаты. На расходной накладной делалась пометка "за счет зарплаты" и в коне месяца сдавались буху по зарплате. Никаких приказов, писем, кассовых документов и т.д. не делали. Может в положении о оплате и был какой-то пункт, но я точно не скажу.