Подскажите, пожалуйста, можно ли выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск не увольняя сотрудника?
Может есть способы?
Спасибо!!!
компенсация неиспользованного отпуска
да, можно выплатить, только если сотрудник сначала отгуляет 24 кал дня отпуска, а остальную часть (если остается) можно компенсировать... например, в год дается 28 кал дней отпуска из них 24 дня - отпуск, 4-компенсация.бух212 писав:Подскажите, пожалуйста, можно ли выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск не увольняя сотрудника?
Может есть способы?
Спасибо!!!