Отпуск за свой счет свыше 15 календарных дней

Накази, штатний, табель, трудові книжки, довідки
Dreams
Мудрец
Мудрец
Повідомлень: 125
З нами з: 16 лютого 2011, 01:08
Дякував (ла): 29 разів
Подякували: 6 разів

Повідомлення Dreams »

Добрый день.
Можно ли сотруднику предоставить отпуск за свой счет свыше 15 календарных дней ( по семейным обстоятельствам, по собственному желанию ), если он сам этого желает? Руководство не возражает. Какие последствия ожидают за предоставление отпусков превышающих 15 дней?
Спасибо за ответы.


МитинаАлла
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 2756
З нами з: 05 червня 2012, 03:58
Дякував (ла): 573 рази
Подякували: 2321 раз

Повідомлення МитинаАлла »

здесь есть ответ
http://buhgalter911.com/yaf/yaf_postst29624.aspx
и еще можно на форуме поискать, много обсуждалось разных ситуаций

koty
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1486
З нами з: 21 серпня 2012, 00:07
Дякував (ла): 2263 рази
Подякували: 1729 разів

Повідомлення koty »

Dreams писав:Добрый день.
Можно ли сотруднику предоставить отпуск за свой счет свыше 15 календарных дней ( по семейным обстоятельствам, по собственному желанию ), если он сам этого желает? Руководство не возражает. Какие последствия ожидают за предоставление отпусков превышающих 15 дней?
Спасибо за ответы.
Утром пришло на почту в рассылку,возможно будет полезным.
Відпустка без збереження заробітної плати більшої тривалості: яких санкцій слід чекати

Через незнання законодавства працівник відділу кадрів оформлював працівникам відпустки без збереження заробітної плати, не передбачені законодавством. Чи загрожує підприємству штраф у разі виявлення порушення контролюючими органами? Це буде один штраф за усі неправильно надані відпустки чи по кожному випадку окремо? Хто платитиме штраф — кадровик, який оформлював накази, чи директор?

Відповідальність за порушення законодавства про працю передбачена частиною першою статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення (КпАП), а саме накладення штрафу на посадових осіб підприємств, установ і організацій незалежно від форм власності та громадян — суб’єктів підприємницької діяльності від 30 до 100 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (17 гривень).

Протокол про адміністративне правопорушення буде складений відносно тієї посадової особи, яка відповідно до своїх повноважень, визначених посадовою інструкцією або іншим локальним документом, має право приймати рішення про надання відпусток та своїми діями вчинила правопорушення (прийняла рішення про надання відпустки з порушенням законодавства і підписала відповідний наказ).
Чому? Звернiться до журналу «Кадровик-01» № 04/2014

Люлик
Акула НКУ
Акула НКУ
Повідомлень: 6868
З нами з: 03 жовтня 2012, 07:09
Дякував (ла): 3428 разів
Подякували: 2781 раз

Повідомлення Люлик »

думаю, в скором времени (если сегодня проголосуют за законопроект) отпуск за свой счет будет вообще не ограниченым....., а особенно для бюджетников#g_cray2#

NNaattaallii
ПрофиПрофи
Повідомлень: 37
З нами з: 12 лютого 2013, 12:10
Дякував (ла): 22 рази
Подякували: 6 разів

Повідомлення NNaattaallii »

Люлик писав:думаю, в скором времени (если сегодня проголосуют за законопроект) отпуск за свой счет будет вообще не ограниченым....., а особенно для бюджетников#g_cray2#


а какой именно законопроект?

Ania_911
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1102
З нами з: 05 березня 2008, 22:11
Дякував (ла): 943 рази
Подякували: 682 рази

Повідомлення Ania_911 »

NNaattaallii писав:
Люлик писав:думаю, в скором времени (если сегодня проголосуют за законопроект) отпуск за свой счет будет вообще не ограниченым....., а особенно для бюджетников#g_cray2#


а какой именно законопроект?
полагаю, что этот http://w1.c1.rada.gov.ua/pls/zweb2/webp ... 3511=51734

Лагню4ка
Гуру
Гуру
Повідомлень: 85
З нами з: 20 листопада 2014, 11:40
Дякував (ла): 49 разів
Подякували: 8 разів

Повідомлення Лагню4ка »

Кто подскажет, как у нас с 15 днями за свой счет? Ничего не изменилось? Админ штрафы, слышала, выросли нереально...

Відповісти

Повернутись до “Відділ кадрів”