Автор: Ушакова Лилия, эксперт по кадровым и налоговым вопросам.
По материалам категории 201.04 Базы знаний*
* zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=31555
ВЫВОД ДОКУМЕНТА
Работодатели-единоналожники групп 2 и 3 имеют право по собственному решению не уплачивать ЕСВ за мобилизованных работников, если последние не получали доходы в виде денежного обеспечения
Продавали — веселились, посчитали — прослезились... Именно так коротко можно охарактеризовать ситуацию с неуплатой ЕСВ работодателями-единщиками групп 2 и 3 за мобилизованных работников. Рассказываем эту эпическую историю.
17.03.2022 заработал п. 920 разд. VIII Закона Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» от 08.07.2010 № 2464-VI (далее — Закон № 2464). Он дал право работодателям-единоналожникам (юрлицам группы 3 и ФЛП групп 2 и 3) по собственному решению не уплачивать ЕСВ за наемных работников, призванных во время мобилизации на военную службу в Вооруженные Силы Украины (ВСУ). Такая льгота действует во время периода мобилизации, определенного Указом Президента Украины от 2402.2022 № 69/2022, утвержденным Законом Украины от 03.03.2022 № 2105-IX.