ВРУ прийняла у І читанні законопроєкт № 9319, яким уточнюються особливості оподаткування заробітної плати та (або) винагороди за гіг-контрактом спеціалістів резидента Дія Сіті, який набув статус резидента у стартапі.
Проєкт передбачає декілька технічних змін до низки законів для забезпечення належного функціонування правового режиму Дія Сіті та адаптації його до умов воєнного стану в Україні.
Документом передбачається внесення змін:
1) до ПКУ щодо уточнення особливостей оподаткування заробітної плати та (або) винагороди за гіг-контрактом спеціалістів резидента Дія Сіті, який набув статус резидента в порядку, визначеному ч. 3 ст. 5 Закону про Дія Сіті;
2) до Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» щодо уточнення особливостей розміру ЄСВ, що сплачується за спеціалістів резидента Дія Сіті, який набув статус резидента в порядку, визначеному ч. 3 ст. 5 Закону про Дія Сіті;
3) до Закону про Дія Сіті, зокрема, щодо:
4) до Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» щодо уточнення категорій військовозобов’язаних осіб, що підлягають бронюванню, зокрема можливість бронювання військовозобов’язаних осіб, які є гіг-спеціалістами резидента Дія Сіті;
5) до Закону України «Про освіту» щодо надання можливості гіг-спеціалістам під час виконання робіт та/або надання послуг за гіг-контрактом здобувати освіту, що передбачає поєднання навчання осіб у закладах освіти.