Нет, современное обучение в университете (стационар, дневная форма) не засчитывается автоматически в трудовой/страховой стаж, если речь идет о периодах после 1 января 2004 года.
С 1 января 2004 года заработала новая система — страховой стаж.
Закон Украины «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» от 09.07.2003 г. № 1058-IV.
Вступил в силу 1 января 2004 года.
Ключевые нормы:
Статья 24 (страховой стаж):
• В страховой стаж засчитываются только периоды, за которые уплачены страховые взносы (ЄСВ).
• Обучение НЕ относится к таким периодам, так как за студентов взносы не уплачиваются.
Поэтому с 01.01.2004 года обучение уже не засчитывается в стаж. Постановления ПФУ и письма-разъяснения Пенсионного фонда уточняли, что обучение до 2004 г. входит, а после 2004 — только при уплате взносов.
Это означает, что сам факт обучения на стационаре сейчас не дает вам стаж для пенсии или других прав, где требуется трудовой стаж.
В этот период обучение на дневной форме автоматически засчитывалось в трудовой стаж.
Кодекс законов о труде Украины (КЗоТ)
• Статья 56 – предусматривала, что время обучения в высших учебных заведениях по дневной форме входит в общий трудовой стаж в случаях, когда стаж имел значение для трудовых прав.
Закон Украины «Про пенсійне забезпечення» от 05.11.1991 № 1788-XII
Основной акт, который прямо предусматривал засчитывание обучения в стаж.
Ключевые нормы:
• Статья 56: в трудовой стаж засчитывается время обучения:
- в высших учебных заведениях;
- в техникумах, училищах;
- в аспирантуре, докторантуре и т.д.
Эта норма и является той, которая позволяет вам засчитать обучение до 31.12.2003.
Почему так:
Современная система пенсионного страхования учитывает только те периоды, за которые уплачивались страховые взносы. Само обучение как таковое не является работой, и взносы за вас не уплачивались, поэтому оно не входит в стаж.
Если обучение происходило до 1 января 2004 года (дневная форма), то эти годы засчитываются в стаж на основании старого законодательства. Для современных выпускников это не актуально.
Обучение не входит автоматически в стаж, но:
• либо самостоятельная добровольная уплата страховых взносов во время обучения;
• либо официальная работа во время обучения, когда у вас есть трудовой договор и уплата взносов - тогда это время считается как обычный трудовой/страховой стаж.