Защита Отечества, независимости и территориальной целостности Украины является конституционным долгом граждан Украины. Правовое регулирование отношений между государством и гражданами Украины в связи с выполнением ими конституционного долга по защите Отечества регулирует
Закон Украины от 25.03.92 г. № 2232-XII "О воинской обязанности и военной службе" (далее -
Закон № 2232).
Порядок ведения воинского учета
Предприятия, учреждения и организации наряду с государственными органами и военными комиссариатами (далее - военкомат) согласно ч. 7 ст. 1 Закона Украины от 25.03.92 г. № 2232-XII "О воинской обязанности и военной службе" (далее -
Закон № 2232) должны обеспечивать выполнение воинской обязанности гражданами Украины.
Согласно требованиям Закона № 2232
предприятия, учреждения, организации и учебные заведения (далее - предприятие) независимо от подчиненности и форм собственности
обязаны:
- обеспечивать выполнение воинской обязанности гражданами Украины (
ч. 7 ст. 1);
- подавать в военкоматы списки граждан, подлежащих приписке к призывным участкам (
ч. 5 ст. 14);
- вести персональный учет призывников и военнообязанных (
ч. 4 ст. 34);
- уведомлять призывников и военнообязанных о вызове в военкомат, обеспечивать своевременное прибытие граждан на призывные участки по требованию военкоматов (
ч. 8 ст. 15, ч. 1 ст. 38);
- уведомлять в семидневный срок военкоматы о принятии на работу (учебу) и увольнении с работы (учебы) призывников и военнообязанных (
ч. 1 ст. 38) и др.
Военнообязанными согласно ч. 9
ст. 1 Закона № 2232 являются лица, находящиеся в запасе для комплектования Вооруженных Сил Украины и иных воинских формирований на особый период, а также для выполнения работ по обеспечению обороны государства, а
призывниками являются лица, приписанные к призывным участкам.
Порядок ведения воинского учета работников предприятия, являющихся военнообязанными и призывниками, регулируется Инструкцией по организации ведения воинского учета военнообязанных и призывников в органах местного самоуправления, на предприятиях, в учреждениях, организациях и учебных заведениях, утвержденной
приказом Минобороны от 15.12.2010 г. № 660 (далее -
Инструкция).
Этот документ регулирует организацию ведения воинского учета военнообязанных и призывников в органах местного самоуправления, на предприятиях, в учреждениях, организациях и учебных заведениях.
Согласно ст. 37 Закона Украины от 25.03.92 г. № 2232-XII "О воинской обязанности и военной службе"
воинскому учету подлежат военнообязанные и призывники, состоящие на воинском учете в районных (городских) военкоматах.
В сельской местности, а также в городах и поселках, где отсутствуют военкоматы, персонально-первичный учет военнообязанных и призывников по месту их проживания осуществляют органы местного самоуправления.
Предприятия, учреждения, организации и учебные заведения независимо от подчиненности и форм собственности
осуществляют персональный учет военнообязанных и призывников по месту их работы или учебы. При этом персональный учет военнообязанных и призывников
на предприятиях, в учреждениях и организациях осуществляется по
типовой форме № П-2 "Личная карточка работника", утвержденной приказом Госкомстата и Минобороны от 25.12.2009 г. № 495/656, во II разделе которой указываются сведения о воинском учете.
Персональный учет военнообязанных и призывников в учреждениях и организациях, подпадающих под действие
Закона Украины от 16.12.93 г. № 3723-XII "О государственной службе", осуществляется по форме первичного учета № П-2 ГС "Личная карточка", утвержденной
приказом Минстата от 26.12.95 г. № 343, в разделе IX которой указываются сведения о воинском учете.
Персональный учет военнослужащих и призывников
в учебных заведениях осуществляется по спискам учащихся - военнообязанных (
приложение 9 к Инструкции) и спискам учащихся - призывников (
приложение 10 к Инструкции).
Согласно требованиям
Положения о воинском учете военнообязанных и призывников, утвержденного постановлением КМУ от 09.06.94 г. № 377,
выполнение обязанностей по ведению воинского учета возлагается на:
- военно-учетный персонал предприятия при наличии
от 500 и более военнообязанных и призывников;
- работника отдела кадров при наличии на учете
менее 500 военнообязанных и призывников с установлением
доплаты в размере до 50 % должностного оклада. Конкретный размер доплаты к должностному окладу работника, на которого возложены обязанности по ведению воинского учета, определяется руководителем предприятия в зависимости от фактической численности военнообязанных и призывников в пределах утвержденного фонда оплаты труда (см. газ. "Праця і зарплата № 35 (855), сентябрь 2013 года, стр. 10, № 39 (859), октябрь 2013 года, стр. 12, № 44 (912), ноябрь 2014 года, стр. 10,
письмо Минсоцполитики от 12.09.2013 г. № 1033/13/84-13).
При этом обязанность по ведению воинского учета возлагается на конкретного работника приказом руководителя предприятия, о чем
необходимо также уведомить военкомат (иной орган учета).
Количество штатных единиц военно-учетного персонала предприятий также зависит от количества работающих военнообязанных и призывников и составляет:
- одну штатную единицу - при количестве работающих от 500 до 2 000;
- две штатные единицы - при количестве работающих от 2 000 до 4 000;
- три штатные единицы - при количестве работающих от 4 000 до 7 000, а на каждые следующие 3 000 военнообязанных и призывников - по одной штатной единице.
Должностные оклады для данных работников, как правило, устанавливаются на уровне должностных окладов работников отделов кадров.
На руководителей
предприятий, учреждений, организаций и учебных заведений возлагается выполнение
следующих мероприятий по вопросам персонального воинского учета:
- проверять у граждан при приеме на работу (учебу) наличие военно-учетных документов (военных билетов, призывных свидетельств). Причем прием на работу военнообязанных и призывников может осуществляться только после взятия их на воинский учет в военкомате;
- уведомлять в семидневный срок военкоматы обо всех военнообязанных и призывниках, принятых на работу (учебу) или уволенных с работы (отчисленных из учебных заведений);
- уведомлять по требованию военкомата военнообязанных и призывников об их вызове в военкомат и обеспечивать своевременное прибытие по такому вызову;
- обеспечить полноту, достоверность и качество учета всех военнообязанных и призывников в соответствии с требованиями данной Инструкции и иными нормативными документами;
- проводить не реже одного раза в год сверки личных карточек работников с учетными данными военкоматов;
- ежемесячно до 5 числа уведомлять военкоматы об изменении семейного положения, места проживания, образования, места работы и должности военнообязанных и призывников;
- ежегодно не позднее 1 декабря подавать в военкоматы списки граждан, подлежащих приписке к призывным участкам, и др.
Военно-учетными документами, на основании которых предприятием ведется воинский учет, являются:
- для военнообязанных -
военный билет или временное свидетельство (вместо военного билета);
- для призывников -
свидетельство о приписке к призывному участку.
В соответствии с п. 3.6 и 3.9 Инструкции раздел II типовой формы № П-2 "Личная карточка работника" заполняется последовательно в точном
соответствии с данными записей военных билетов.
Пример заполнения данного раздела личной карточки работника:
ІІ. ВІДОМОСТІ ПРО ВІЙСЬКОВИЙ ОБЛІК | |
Група обліку: ______________________________________ | Придатність до військової служби: _______________________ | Категорія обліку: запас 1 розряду | Назва райвійськкомату за місцем реєстрації: Жовтневий РВК м. Дніпропетровська |
Склад: командний | Назва райвійськкомату за місцем фактичного проживання: Жовтневий РВК м. Дніпропетровська |
Військове звання: лейтенант | Перебування на спеціальному обліку__________________ |
Військово-облікова спеціальність: № 021101 |
|
Для обеспечения качественного воинского учета необходимо оформлять донесения об изменении учетных данных военнообязанных и призывников (
приложение 1 к Инструкции).
Организация хранения документов картотеки, личных карточек военнообязанных и призывников на предприятиях, в учреждениях и организациях должна соответствовать требованиям общего делопроизводства.
Согласно
п. 3.11 Инструкции личные карточки военнообязанных и призывников хранятся в алфавитном порядке в отдельной картотеке, которая подразделяется на 4 группы:
- первая группа - личные карточки военнообязанных офицерского состава;
- вторая группа - личные карточки военнообязанных рядового, сержантского и старшинского состава;
- третья группа - личные карточки военнообязанных-женщин;
- четвертая группа - личные карточки призывников.
На
военнообязанных, забронированных за предприятиями, учреждениями и организациями на период мобилизации и военного времени, личные карточки выделяются отдельно в каждой группе.
Личные карточки на лиц, снятых с воинского учета по возрасту или состоянию здоровья, хранятся в общей картотеке предприятия, учреждения или организации.
Воинский учет работников, деятельность которых связана с постоянным перемещением
Согласно
п. 4.1 Инструкции военнообязанные и призывники, работающие на морских и речных суднах, принимаются на воинский учет в установленном порядке военкоматами по местонахождению портов приписки таких суден.
Военнообязанные и призывники из числа плавающего состава морского и речного флота, проживающие на судне без постоянного места проживания, в портах приписки судов или населенных пунктах по месту дислокации кадровых органов, обслуживающих такие суда, одновременно с регистрацией принимаются на воинский учет в военкоматах по месту расположения соответствующих пароходств, управлений и баз флотов и флотилий.
Военно-учетные документы таких военнообязанных и призывников доставляются в военкоматы по распоряжению капитанов судов или администрации пароходств, управлений и баз флота, флотилий.
Если на период зимней навигации суда перебазируются в другие порты, то военнообязанные и призывники плавающего состава, обслуживающие такие суда, должны оставаться на воинском учете в военкомате по месту размещения кадровых органов соответствующих пароходств, управлений и баз флота, флотилий по местонахождению портов приписки таких суден.
В соответствии с
п. 4.2 Инструкции военнообязанные и призывники,
работающие в полевых геологических и топографо-геодезических организациях, поисковых, съемочных, гидрогеологических, геофизических, лесоустроительных, землеустроительных экспедициях и отрядах, на линейных строительно-монтажных и специализированных поездах, путевых машинных станциях, в передвижных механизированных и специализированных колоннах, туннельных, мостостроительных и плавучих отрядах и на участках, в строительно-монтажных и пусконаладочных организациях, управлениях механизации и подводно-технических работ, а также в иных приравненных к ним организациях, по роду работы связанных с постоянным перемещением, не имеющие постоянного места проживания в пунктах проведения работ, берутся на воинский учет военкоматами (учетными органами) по местонахождению строительно-монтажных и иных организаций, имеющих право найма на работу и увольнения.
Данной
Инструкцией также
утверждены следующие формы:
- донесение об изменении учетных данных (
приложение 1);
- список юношей ___ года рождения, подлежащих приписке к призывному участку (
приложение 2);
- список военнообязанных и призывников, заявивших об изменении состояния здоровья (
приложение 3);
- журнал проверок состояния учета военнообязанных и призывников (
приложение 4);
- карточка первичного учета (
приложение 5) и др.
Административная ответственность
В случае нарушения законодательства о ведении воинского учета к должностным лицам предприятий может быть применена
административная ответственность согласно:
-
ст. 2101 КУоАП "Нарушение законодательства об обороне, мобилизационной подготовке и мобилизации";
- с
т. 2112 КУоАП "Непредставление в военные комиссариаты списков юношей, подлежащих приписке к призывным участкам";
-
ст. 2113 КУоАП "Прием на работу военнообязанных и призывников, не состоящих на воинском учете";
-
ст. 2114 КУоАП "Необеспечение оповещения военнообязанных и призывников об их вызове в военкомат, препятствование их своевременной явке на сборные пункты или призывные участки";
-
ст. 2115 КУоАП "Несвоевременное представление документов, необходимых для ведения воинского учета военнообязанных и призывников, неоповещение об их вызове в военкоматы".