Роботодавець має право право перевірити правомірність видачі листка непрацездатності, інформує ЮРЛІГА.
Для цього йому необхідно зробити запит до структурного підрозділу з питань охорони здоров'я обласної Київської міської державної адміністрації, в підпорядкуванні якої знаходиться установа охорони здоров'я, яка видала листок непрацездатності.
При цьому варто враховувати, що листок непрацездатності видається і закривається в одному лікувально-профілактичному закладі, крім випадків доліковування в реабілітаційних відділеннях санаторно-курортних установ.
Відповідні роз'яснення містяться в листі МОЗ № 3.04.02-Н-7698/6898-зв.
ТЕКСТ ЛИСТА
МІНІСТЕРСТВО ОХОРОНИ ЗДОРОВ'Я УКРАЇНИ
від 12.06.2017 р. № 3.04.02-Н-7698/6898-зв
<...>
Порядок видачі в медичних закладах документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян, визначений інструкцією, яка затверджена наказом МОЗ України від 13.11.2001 р. N 455 "Про затвердження Інструкції про порядок видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян".
Порядок проведення експертизи тимчасової непрацездатності визначено Положенням про експертизу тимчасової непрацездатності, затвердженим наказом МОЗ України від 09.04.2008 р. N 189, яким передбачено рівні проведення експертизи тимчасової непрацездатності громадян.
Роботодавець має право перевірити правомірність видачі листка непрацездатності. Для цього йому необхідно зробити запит до структурного підрозділу з питань охорони здоров'я обласної, Київської міської державної адміністрації, у підпорядкуванні якого знаходиться заклад охорони здоров'я, який видавав листок непрацездатності.