| Сергій Томашпольский, | ТОП-темою номера стала тема переведення працівника з сумісництва на основне місце роботи (причиною чого є звільнення з основного місця роботи). Такий собі, «переїзд без переїзду». Чи можна «провернути» таку подію шляхом переведення? Цей варіант в даній ситуації зовсім не клеїться. Найбільш підходящим нам здається варіант зі звільненням співробітника з місця роботи за сумісництвом з подальшим його прийняттям на основне місце роботи. Здавалося б, таке непримітне придбання: мотокоса. Але в світлі прийдешньої акцизно-горючої революції і воно не таке просте, як здається. Чи потрібна ліцензія на зберігання пального, яким заправляють мотокос? Створювати акцизний склад? Як списувати витрачене пальне? Чи доведеться платити за забруднення атмосфери? (Стаття «Мотокоса на бензині: що з паливним питаннями?») Кабмін через роки таки спромігся привести у відповідність до чинного законодавства Порядок проведення перевірок працевлаштування осіб з інвалідністю. Якими будуть «нові» перевірки? Що буде перевіряти Держпраці? Коли зможуть відвідувати роботодавців? Відповіді на ці та інші питання - в коментарі до оновленого Порядку (стаття «Перевірки працевлаштування осіб з інвалідністю на новий лад»). Залишилися питання по 24 номеру журналу «Бухгалтер 911»? Пишіть їх в коментарях! |