Минсоцполитики разъясняет: то, что премию выплачивают из спецфонда, не препятствует ее учету при исчислении отпускных. Главное, чтобы такая премия не была разового характера и проходила в расчетной ведомости на зарплату.
Кроме того, компетентное ведомство напоминает: вознаграждение по итогам работы за год (годовая премия) попадает в расчет отпускных, но при условии ее начисления в текущем году за предыдущий календарный год.