Призывной возраст снижен до 25 лет: действия работодателя

12.04.24

Автор: Ушакова Лилия, эксперт по кадровым и налоговым вопросам.

Больше года Закон Украины «О внесении изменений в Закон Украины «О воинской обязанности и военной службе» от 30.05.2023 № 3127-IX ожидал подписи Президента. И вот 02.04.2024 случилось то, что должно было случиться: Закон подписан. Призывной возраст снижен до 25 лет. Закон вступил в силу с 04.04.2024. Затрагивает ли эта новость работодателей? Конечно, да.

Относительно изменений

С 04.04.2024 возраст пребывания граждан на воинском учете призывников уменьшен с 27 до 25 лет. Поэтому с указанной даты работники, которые достигли 25 лет, меняют свой статус «призывник» на «военнообязанный».

Конечно, такое изменение будет происходить через поход работника в ТЦК и получение соответствующего военно-учетного документа. Однако и работодатели-предприятия не останутся в стороне. Ведь они ведут персональный воинский учет.

Теперь постановке на персональный воинский учет подлежат такие граждане Украины:

— призывники в возрасте от 16 (в год достижения 17-летнего возраста) до 25 лет;

— военнообязанные и резервисты, которые не достигли предельного возраста пребывания в запасе.

Эксклюзивный материал для подписчиков сайта
    Подписывайтесь и читайте полностью:
  • новости, эксклюзивные статьи, справочники
  • загружайте бланки
  • все это без рекламы
70
грн/
месяц
Уже оплатили? Войти
Подписчики PRO-доступа получают бесплатный доступ к порталу бонусом к подписке.