Автор: Ушакова Лилия, эксперт по кадровым и налоговым вопросам.
Скажем прямо: индексацию зарплаты не любят бухгалтеры. Как правило, причина кроется в мутно прописанном законотворцем механизме ее определения. Да и суммы индексации на выходе не всегда радуют... Конечно, мы не можем изменить порядок индексации. Но можем доступно, просто и понятно объяснить, как проиндексировать зарплату. В статье — пошаговый алгоритм действий и готовые формулы с примерами.
Чтобы определить наличие права на индексацию работника в месяцах 2025 года, следует воспользоваться таким алгоритмом (см. табл. 1).
Таблица 1. Алгоритм расчета индексации в 2025 году
| Шаг | Действие |
| 1 | Выясняем, есть ли у работника доход, подлежащий индексации. Если есть — идем дальше. Если нет — индексировать нечего |
| 2 | Определяем базовый месяц работника |
| 3 | Находим коэффициент индексации и сумму индексации из расчета полного рабочего времени по базовому месяцу |
| 4 | Исчисляем сумму индексации, которую следует начислить работнику, в зависимости от типа занятости, отработанного времени и условий оплаты |
Что ж, алгоритм действий есть. Переходим к его реализации.