Последние изменения в Порядке ведения военного учета № 1487 до сих пор вызывают множество вопросов, поскольку была изменена система формирования и ведения списков персонального военного учета! В этом видео мы обобщенно ответим на все ваши вопросы.
Теперь – к изменениям в ведении списков персонального военного учета.
Согласно п. 36 списки, как и раньше, составляются по 4 группам:
В то же время, форма списков, предусмотренная додатком 5 до Порядку №1487, была изменена и теперь она одна для всех четырех групп;
Ранее многие надеялись, что списки станут единым/одним документом, к которому будут приложены копии военно-учетных документов, и все это будет сформировано в одно дело.
Однако, произошло не так, как ожидалось.
Письмо Министерства обороны Украины от 08.08.2025 № 321/ВихЗПІ/218 развеяло напрасные надежды.
Министерство указало, что списки персонального военного учета составляются отдельно по четырем указанным в Порядке №1487 группам, но их формируют в одно дело и хранят вместе с соответствующими копиями ВОД.
То есть – списков четыре, а дело, слава богу, для списков и копий ВОД одно.
Теперь - относительно самой формы, утвержденной додатком 5 до Порядку №1487.
Соответственно, изменились и рекомендации по заполнению списков, поэтому внимательно читайте их и Примечания к заполнению списков.
Для заполнения списков вам понадобится не только военно-учетный документ, но и паспорт.
Обратите внимание! Если в военно-учетном документе или его отображении в «Резерв +» в печатной форме отсутствует информация, указанная в графах 3, 8, 13 — 16 списков, об этом следует обязательно указать в сообщении о назначении на должность/увольнении с должности, которое направляется в территориальный центр комплектования и социальной поддержки (орган СБУ, соответствующее подразделение разведывательного органа).
С одной стороны, это напоминание, что сообщение о приеме на работу сотрудника по форме приложения 4 Порядку 1487 мы отправляем в соответствующий ТЦК в течение 7 дней, с другой – определение порядка последовательности действий.
Если принимаем сотрудника на работу, то сначала в течение 5 дней вносим информацию в соответствующий список, а затем отправляем сообщение в соответствующий ТЦК.
Информация о численности призовників, військовозобов’язаних та резервістів как и раньше вносится в Ведомость оперативного учета призывников, военнообязанных и резервистов (приложение 12 к Порядку №1487), которая хранится вместе со Списками персонального военного учета.
С какой даты применять новые правила. Переходных положений в Порядке №1487 нет, самим Порядком определено, что списки составляются ежегодно до 25 января и по состоянию на 1 января).
Изменения в Порядке № 1487 действуют с 31 июля 2025 года, но отдельные графы (об образовании, семейном положении, заграничном паспорте) и исключены, а п. 34 Порядку № 1487 обязывает продолжать уведомлять ТЦК об изменениях учетных данных до 5 числа каждого месяца. Такие уведомления касаются изменений в реквизитах паспорта, адресе, образовании, месте работы и т.д.
Так нужно ли переформатировать Списки по новой форме и объединять в единое общее дело или, согласно нормам, сделать это уже до 25 января 2026 года?
Ответ на этот вопрос дала практика! С учетом результатов прохождения недавних проверок участниками нашего онлайн обучения, можно сказать, что новую форму списков и общее дело ТЦК требует вести с 31.07.2025.
Итак, обобщим всю информацию
Последние изменения в Порядке №1487 снимают с работодателей часть бюрократической нагрузки.
Но ответственным лицам расслабляться не получится.
Пока на вашем предприятии нет проверки от ТЦК, следует:
Кроме всего этого, практика прохождения проверок доказывает актуальность своевременного прохождения обучения/повышения квалификации согласно программе, согласованной Генеральным штабом ВСУ. И здесь вам пригодится наш практический онлайн курс повышения квалификации Организация и ведение военного учета призывников, военнообязанных и резервистов на предприятиях всех форм собственности, построенный по программе Генштаба ВСУ. Присоединившись к обучению, вы получите глубокие, актуальные знания, уверенность в своих действиях и свидетельство государственного образца.
Мищенко Екатерина