Заботитесь о санаторно-курортному лечении работников - помните о нюансах налогового учета

26.06.13

   В соответствии со ст.47 Законом Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей работоспособности и расходами, предопределенными захоронением» для обеспечения восстановления здоровья застрахованное лицо и члены его семьи (а также лицо, которое учится в высшем учебном заведении) имеют право на получение санаторно-курортного лечения, оздоровление в специализированных оздоровительных заведениях (в том числе детских) в пределах ассигнований, установленных бюджетом Фонда социального страхования по временной потере работоспособности (дальше - Фонд) на отмеченные цели, и в порядке и на условиях, определенных правлением Фонда.
   
    При передаче путевок Исполнительной дирекцией Фонда (его отделений) выписываются накладные в двух экземплярах, один из которых передается (посылается) адресату.
   
    Средства, внесенные работниками предприятия в кассу как частичная компенсация стоимости санаторно-курортных путевок, которые предоставлены таким работникам Фондом, подлежат обязательному перечислению в полном объеме на счета Фонда и соответственно в налоговом учете плательщика налога не учитываются.
   
   Пресс-служба ГУ Миндоходов в Донецкой области