Фізичні особи – підприємці, які працюють на спрощеній системі оподаткування, мають дотримуватися низки вимог. Серед них – обмеження щодо кількості найманих працівників. Порушення цього правила може мати для підприємця серйозні податкові наслідки.
Податковий кодекс України визначає такі обмеження:
При цьому не враховуються:
Підприємцям слід уважно ставитися до оформлення відносин із працівниками:
У разі перевищення дозволеної кількості працівників підприємець втрачає право працювати на спрощеній системі. Відповідно до п.п. 298.2.3 ПКУ, він зобов’язаний перейти на загальну систему оподаткування з першого числа місяця, що настає після звітного періоду, у якому відбулося порушення.
Також п. 299.10 та п. 299.11 ПКУ надають контролюючим органам право анулювати реєстрацію платника єдиного податку у разі виявлення порушення. В такому випадку повернутися на спрощену систему можна лише після закінчення чотирьох послідовних кварталів з моменту анулювання.
Для ФОПів на єдиному податку важливо дотримуватися встановлених лімітів по чисельності працівників. Для 1 групи – це повна заборона на найману працю, для 2 групи – не більше 10 осіб, а 3 група працює без обмежень. Перевищення цих меж загрожує втратою статусу платника єдиного податку та переходом на загальну систему оподаткування.