Посадовці управління інспекційної діяльності у Запорізькій області пояснили, які дії повинен виконати працівник після звільнення з військової служби та коли саме він має приступити до роботи.
Перед поверненням до виконання трудових обов’язків працівник має пройти кілька обов’язкових етапів:
Лише після виконання цих дій працівник може вийти на своє робоче місце.
Відповідно до статті 24 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу», закінченням проходження військової служби вважається день виключення військовослужбовця зі списків особового складу військової частини.
Саме ця дата є офіційним підтвердженням завершення служби.
Частина 11 статті 26 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» встановлює, що особи, звільнені з військової служби, зобов’язані:
Цей обов’язок є обов’язковим для всіх демобілізованих військовослужбовців.
Мінсоцполітики у листі від 24.11.2015 № 1525/13/84-15 роз’яснило, що:
Тобто повернення до роботи безпосередньо залежить від виконання обов’язку щодо постановки на військовий облік.
У ньому зазначаються:
| Інформація у військовому квитку | Для чого потрібна |
|---|---|
| Дата призову | Підтвердження початку військової служби |
| Дата звільнення | Підтвердження демобілізації |
| Дата взяття на військовий облік | Підтвердження права на вихід на роботу |
Ці дані допоможуть роботодавцю правильно оформити повернення працівника до виконання трудових обов’язків.
Роботодавцю варто: