Автор: Долгая Ирина, эксперт по оплате труда.
Выплата зарплаты не реже двух раз в месяц — это не только обязанность работодателя, но и зона повышенного внимания из-за сроков и требований к минимальному размеру. В статье мы расскажем, как правильно рассчитать сумму зарплаты за первую половину месяца (при выплате два раза в месяц), какие выплаты следует включать в расчет и как корректно исчислить налоги.
Правила выплаты зарплаты установлены ст. 115 КЗоТ и ст. 24 Закона об оплате труда*.
* Закон Украины «Об оплате труда» от 24.03.95 № 108/95-ВР.
В соответствии с этими нормами законодательства выплата зарплаты должна осуществляться по определенным критериям (см. табл. 1).
Таблица 1. Требования о периодичности выплате зарплаты