Тривалість відпустки працівника з інвалідністю
Тривалість відпустки залежить від встановленої групи інвалідності.
Згідно зі статтею 6 Закону України “Про відпустки” № 504/96-ВР від 15 листопада 1996 року, тривалість щорічної основної відпустки для працівників з інвалідністю становить:
- для I і II груп – 30 календарних днів,
- для III групи – 26 календарних днів.
Працівники з інвалідністю, які вже тривалий час працюють на підприємстві, за своїм бажанням мають право піти у щорічну відпустку в зручний для них час — стаття 10 Закону.
Бухгалтер 911 наголошує: зміст авторських матеріалів може не співпадати з політикою та точкою зору редакції. Серед авторів матеріалів, що публікуються, є не лише представники редакційної команди.
Викладена інформація в конкретній публікації відображає позицію автора. Редакція не втручається в авторські матеріали, не редагує тексти, тож не несе відповідальності за їх зміст.
Блоги 
.jpg?v=1710191819)
.jpg?v=1709910824)
 (1).jpg?v=1710160023)