Вихідна допомога: пам’ятка для роботодавця

Автор: Марченко Олена, експерт з кадрових і податкових питань.

Працівник звільняється. Наказ про звільнення видано. А чи має такий працівник право на вихідну допомогу? Відповідь на це запитання залежить від підстави звільнення. В яких випадках працівник має право на таку допомогу? Чи обов’язкова ця виплата? В якому розмірі виплачується вихідна допомога? Як її розрахувати? Що роботи, якщо допомогу виплатили, а суд поновив працівника? На ці та інші запитання, які стосуються вихідної допомоги при звільненні, ви знайдете відповіді в нашій статті.

Коли та в якому розмірі виплачують

Вихідна допомога є обов’язковою виплатою у випадку звільнення працівників з підстав, які перелічені у ст. 44 КЗпП. Ця стаття визначає також мінімальні розміри допомоги залежно від підстави звільнення.

Інформація про випадки виплати та розміри вихідної допомоги узагальнена у таблиці нижче.

Випадки виплати та мінімальні розміри вихідної допомоги