Працівник-сумісник не надав довідку про зарплату. Чи нараховувати лікарняний?

Нарахування лікарняних суміснику без довідки про заробітну плату з основного місця роботи є неможливим.

Чому потрібна довідка?

Довідка про середню заробітну плату з основного місця роботи необхідна для дотримання вимоги про те, що загальна сума зарплати, яка бере участь у розрахунку лікарняних, у кожному з місяців розрахункового періоду за основним місцем роботи й за сумісництвом не має перевищувати максимальну базу нарахування ЄСВ.

Що робити, якщо працівник не надав довідку?

1. Повідомити працівника письмово про необхідність надання довідки.
2. Задокументувати факт відмови працівника надати довідку.
 

Лікарняні для сумісника: без довідки про середню зарплату — ніяк
Немає довідки — немає лікарняних за сумісництвом