Мінекономіки знайомить, як будуть штрафувати за некоректну рекламу про вакансії

Нагадуємо, що Законом України від 10.09.2021 р. № 1750-IX внесено зміни до Закону про рекламу. Так, ст. 24¹ Закону про рекламу, яка містить обмеження в рекламі про вакансії, ч. 3 цієї статті викладено у новій редакції, згідно з якої, у разі порушення вимог цієї статті рекламодавець сплачує до державного бюджету штраф у 10-кратному розмірі мінімальної заробітної плати, встановленої законом на момент вчинення порушення, у встановленому КМУ. Докладніше з цього питання читайте за посиланням.

Закон № 1750-IX набуде чинності з 8 січня 2022 року.

У зв’язку з цим, Мінекономіки підготувало проект постанови КМУ, що затверджує Порядок сплати рекламодавцями до державного бюджету штрафів за порушення вимог Закону України “Про рекламу” щодо реклами про вакансії (прийом на роботу).

Згідно з цим документом, штраф сплачується на підставі розпорядчого документу Держпраці про накладання штрафу за порушення вимог статті 24¹ Закону про рекламу щодо реклами про вакансії (прийом на роботу), прийнятого на підставі акту перевірки за результатами розгляду справи, дослідження матеріалів та вирішення питання щодо наявності підстав для накладення штрафу.

Рекламодавці сплачують суму штрафу в держбюджет за місцем їх державної реєстрації як юридичних осіб або фізичних осіб – підприємців на рахунки, відкриті в органах Держазначейства.

Штраф сплачується в 15-денний термін з для отримання розпорядчого документу Держпраці.

У разі несплати рекламодавцем накладеного до нього штрафу протягом 15 календарних днів з дня вручення або направлення розпорядчого документа, якщо цей розпорядчий документ не був оскаржений до органу державного нагляду (контролю) та/або в судовому порядку та залишений в силі, сума штрафу стягується в судовому порядку.

У проекті постанови зазначено, що вона набирає чинності одночасно з набранням чинності Законом України від 10.09.2021 р. № 1750-IX (тобто з 8 січня 2022 року), але не раніше дня її опублікування.