Щодо визначення критеріїв критично важливих підприємств з метою бронювання працівників

Мінекономіки у листі від 13.02.2023 р. № 2704-20/5959-01 роз’яснило деякі аспекти організації бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час.

Можливість бронювання військовозобов'язаних передбвчена постановою КМУ «Деякі питання реалізації положень Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» щодо бронювання військовозобов'язаних на період мобілізації та на воєнний час» від 27.01.2023 р. № 76.

Визначення підприємств, установ, організацій такими, що мають важливе значення для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади, потребує встановлення відповідних критеріїв.

З цією метою автори листа рекомендують:

1. Утворити у державному органі комісію (робочу групу) (далі - Комісія), до основних завдань якої віднести:

1) визначення відповідності підприємства, установи і організації критеріям;

2) підготовку пропозицій про:

- відповідність підприємств, установ і організацій критеріям та визначення їх критично важливими;

- невідповідність підприємств, установ і організацій критеріям;

3) підготовку пропозицій щодо критеріїв, за якими здійснюватиметься визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади;

4) підготовку пропозицій про підтвердження статусу критично важливого підприємства, установи і організації або про позбавлення такого статусу.

Крім цього, Комісія для виконання покладених на неї завдань:

1) здійснюватиме розгляд звернень та заяв підприємств, установ і організацій;

2) подаватиме керівництву державного органу розроблені за результатами своєї роботи рекомендації та пропозиції.

2. Затвердити рішенням (наказом, розпорядженням) державного органу критерії, за якими здійснюється визначення підприємства, яке має важливе значення для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади (далі - Критерії).

3. Оприлюднити Критерії та рекомендації щодо їх застосування (у разі необхідності) для врахування в роботі підприємствами, установами і організаціями усіх форм власності.

4. За результатами розгляду звернень підприємств, установ і організацій приймати відповідні рішення.

Щодо підтвердження окремих показників стану розрахунків платника з бюджетом та цільовими фондами рекомендовано наступне.

За інформацією ДПС (лист від 2888/7/99-00-02-07 від 09.02.2023) податковим органам рекомендовано надавати інформацію про загальну суму нарахованих
та сплачених до зведеного бюджету податків, зборів, платежів:

► за платником в цілому по Україні;

► за період, який розпочинається 01.01.2022 і закінчується 31.12.2022.

За необхідності підтвердження для платників показника “утримано” слід використовувати показник графи 4а додатку 4ДФ Податкового розрахунку.

Крім того, для виконання п. 2 Порядку і критеріїв розмір середньої заробітної плати застрахованих осіб-працівників на підприємстві за останній календарний квартал становить не менше розміру середньої заробітної плати у регіоні за IV квартал 2021 року (відповідно до даних Держстату), що підтверджується довідкою, наданою підприємством.

Стосовно розрахунку середньої зарплати застрахованих осіб-працівників на підприємстві за останній календарний квартал (підпункт 6 пункту 2
Порядку і критеріїв)

Середня зарплата на одного працівника в еквіваленті повної зайнятості визначається діленням суми нарахованого фонду оплати праці найманих працівників (штатних та позаштатних) на їхню середню кількість в еквіваленті повної зайнятості за відповідний період (п. 4.1.2 Інструкції № 5).