Реєстрація у Фонді осіб з інвалідністю: порахуємо працівників?
Реєструються у Фонді соцзахисту осіб з інвалідністю (далі — Фонд) ті роботодавці, які зобов’язані виконати норматив щодо працевлаштування осіб з інвалідністю. Це підприємства і ФОП-роботодавці, у яких середньооблікова кількість штатних працівників (далі — СКШП) за рік досягла 8 осіб.
Строк реєстрації — до 1 лютого року, наступного за роком збільшення чисельності працівників (СКШП) до 8 осіб (п. 3 Порядку реєстрації*).
Відповідно, якщо у вас СКШП за підсумками 2021 року стало 8 і більше, вам треба до 01.02.2022 зареєструватися у Фонді.
Показник СКШП за звітний рік розраховують відповідно до п. 3.2 Інструкції зі статистики кількості працівників від 28.09.2005 № 286**.
** Алгоритм розрахунку СКШП ви можете знайти, зокрема, у статті «Реєструємося у Фонді інвалідів до 1 лютого» (журнал «Бухгалтер 911», 2019, № 3).
Сумісники, а також виконавці робіт/послуг за ЦПД при цьому в розрахунок не беруться.
У загальному випадку для реєстрації роботодавець подає у відділення Фонду за своїм місцем держреєстрації заяву за формою, затвердженою наказом Мінпраці від 14.03.2007 № 98, і виписку/витяг з ЄДР.
Крім того, роботодавці, що мають відокремлені підрозділи, подають відомості про такі підрозділи за формою, наведеною в додатку до Інструкції № 591***. Працівників, працевлаштованих у таких підрозділах, включає у свою звітність головне підприємство.
Якщо ви подаєте заяву про реєстрацію у відділення Фонду особисто, то разом із копіями документів подаєте їх оригінали. Якщо ж заяву направляєте поштою, то копії треба засвідчити нотаріально.
Ну а якщо роботодавець запізнився з реєстрацією? Тут немає причин для хвилювання.
Відповідальності за несвоєчасну реєстрацію у Фонді немає. Зареєструйтеся до подання звіту за ф. № № 10-ПОІ (він подається до 1 березня 2022 року).
Нагадаємо, що реєстрацію у Фонді, виконання нормативу і подання Звіту зараз перевіряє Держпраці.
Блоги 
