Сайт для бухгалтерів №1 в Україні

Отримуйте
новини поштою!


Бухгалтер 911, березень, 2021/№11
Друкувати

Простій у розрахунку середньої: що потрібно врахувати

Рудая Татьяна, эксперт по вопросам оплаты труда
Тривалий «ковідний» карантин залишив свій слід у діяльності практично всіх підприємств. Багато хто з роботодавців вимушений був оформляти в цей період простій. Тому надходить дуже багато запитань про облік періоду простою не з вини працівника і сум оплати цього часу в розрахунку середньої зарплати. Розбираємося!

Середня зарплата згідно з Порядком №100

Положення Порядку № 100* ми використовуємо для розрахунку сум таких виплат: відпускні, компенсація за невикористану відпустку, вихідна допомога, середня зарплата, яка зберігається за період військової служби за контрактом, підвищення кваліфікації тощо. Спочатку розглянемо, як період простою потрібно враховувати в розрахунку середньоденної зарплати для відпускних і компенсації за невикористану відпустку.

* Порядок обчислення середньої заробітної плати, затверджений постановою КМУ від 08.02.95 р. № 100.

Щоб переглянути повну версію, передплатіть журнал Ви вже передплатили? Увійти
фото автора У фокусі
Ушакова Лілія СЕРЕДНЯ ЗАРПЛАТА – НОВИЙ ПЕРЕРАХУНОК [Порядок 100]...
44608 132
Для того, чтоб распечатать текст необходимо авторизоваться или зарегистрироваться
copy-print__image
Ця функція доступна тільки
авторизованим користувачам
Нас вже image користувачів
Клуб 911 — приєднуйтесь, щоб отримати повний доступ до всіх матеріалів сайту. Це безкоштовно!
Вже з нами? Увійти