Работница — одинокая мать: трудовые льготы
Автор: Долгая Ирина, эксперт по оплате труда.
Женщине, являющейся одинокой матерью, законодательством установлены особые условия приема на работу и увольнения, установления испытания и т. п. Рассмотрим, на какие трудовые льготы одинокая мать сейчас имеет право и как она должна подтвердить свой статус для их получения.
Рассмотрим сначала те нормы КЗоТ, которыми установлены трудовые льготы одинокой матери. А потом уже — как именно нужно подтвердить ей этот статус.
Прием на работу
Прием одинокой матери на работу происходит по тем же правилам, что и обычной женщины. Льготы установлены для одиноких матерей, имеющих ребенка в возрасте до четырнадцати лет или ребенка с инвалидностью. В соответствии со ст. 184 КЗоТ
запрещается отказывать одиноким матерям в приеме на работу и снижать им заработную плату при наличии ребенка в возрасте до четырнадцати лет или ребенка с инвалидностью
-
Подписывайтесь и читайте полностью:
- новости, эксклюзивные статьи, справочники
- загружайте бланки
- все это без рекламы
месяц
Блоги 
