Специальная одежда, обувь и другие средства индивидуальной защиты: когда они не включаются в облагаемый доход

В соответствии с подпунктом 165.1.9 НКУ, в общий месячный или годовой налогооблагаемый доход работника не включается стоимость специальной (форменной) одежды и обуви, предоставленных работодателем во временное пользование лицам, состоящим с ним в трудовых отношениях.

Порядок обеспечения, перечень и предельные сроки использования такой одежды, обуви и других средств индивидуальной защиты определяются КМУ и/или отраслевыми нормами бесплатной выдачи работникам.

Это позволяет четко определить, что является служебным обеспечением, а не дополнительным благом для налогообложения.

В то же время в состав общего месячного (годового) налогооблагаемого дохода налогоплательщика включается доход, полученный налогоплательщиком как дополнительное благо (кроме случаев, предусмотренных ст. 165 НКУ), а именно в виде стоимости использования жилья, других объектов материального или нематериального имущества, принадлежащих работодателю, предоставленных налогоплательщику в бесплатное пользование, кроме случаев, когда такое предоставление обусловлено выполнением налогоплательщиком трудовой функции в соответствии с трудовым договором (контрактом) или предусмотрено нормами коллективного договора либо в соответствии с законом в установленных ими пределах (п.п. «а» п.п. 164.2.17 НКУ).

В случае, если работник, прекращающий трудовые отношения с работодателем, не возвращает ему специальную (в том числе форменную) одежду, специальную обувь и другие средства индивидуальной защиты, предельный срок использования которых не наступил, и компенсирует остаточную стоимость этого имущества работодателю, то стоимость такого имущества не включается в состав месячного налогооблагаемого дохода.